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人事給与および勤怠管理業務アウトソーシングを担う同社にて、給与計算リーダーとして業務をお任せします。
《業務内容》
・顧客企業の給与計算業務及びその付帯業務
・新規顧客の業務設計関与及び運用定義
・チームリーダー候補としてチームメンバー（2～5名程度）の業務管理及び教育
《この求人の魅力》
・同社ならではのサポート体制や専門性が評価され、案件も継続的に受注できており、業績も堅調に推移させております。
・実働7時間25分、平均残業20H、年間休日122日、社員定着率も8割以上と馴染みやすく、ワークライフバランスを保持できる環境が醸成されております。
・パートから社員、課長へと昇進した事例や、正社員への登用事例もあり、いい意味で、実績や実力に対してフラットな評価が受けられる環境で、将来的には役職者も目指せるポジションです。
～実働7時間25分で平均残業20Hと就労バランス良好／社員定着率も8割以上で馴染みやすい環境～（Adecco求人）