コムテック株式会社
■業務内容 ：
まずは業務を覚えるところから始めていただき、リーダー候補として数名のチームでお客様業務に従事、経験を積んでいただきます。
ゆくゆくはリームのリーダーとしてメンバー管理や業務管理、お客様への業務効率化の提案、交渉など幅広く現場マネジメントを行い、名古屋支店を引っ張っていく存在として活躍していただきます。
■業務詳細：
希望や適性を考慮しいずれかに配属します。
・バックオフィス支援（受発注対応や見積もり作成など）
・ヘルプデスク・テクニカルサポート（電話・メール等の問い合わせ対応など）
・販促・営業企画（IT関連製品の提案や販売企画の立案など）
・法人営業（新規顧客・新規案件の獲得に向けた営業）
・営業サポート（提案促進や顧客フォローなど）
・データ集計・分析（各種データをまとめ、結果をもとに改善提案資料等を作成）
・ITプロジェクト推進（タスク管理、課題管理、スケジュール管理など）
・ツール導入（SFA、CRM、BIツール、ERP導入のサポート）
・システム導入（総務・人事、経理系システムの導入サポート）
・IT開発・保守運用（各種開発や安定稼働に向けた保守運用）
【変更の範囲：同社の定める業務】
■入社後の流れ：
配属部門でのOJTが基本です。
先輩について業務を覚えることからスタート。
仕事の進め方は先輩が丁寧に教えてくれます。
その後はリーダー候補としてチームをまとめる業務にも挑戦。
マネジメントの経験も積みながら、活躍の場を広げていきましょう。
◎企業の魅力
＜中途社員が多く、交流の機会や社内イベントが豊富！＞
名古屋支店では年に10名程度のキャリア採用者が入社するため、仕事上での仲間が一生のお付き合いになることも。
就業先は異なっても、月に1度のミーティングで交流を図っています。
BBQや花火大会などの社内イベントも盛んで、若手メンバーからベテランまで参加可能です。
＜研修制度や勉強する環境が充実！＞
自由に受講できる社内研修は23種類あり、専門的なIT知識からマネジメント、採算管理まで学ぶことができます。
対象の資格取得時には1.2万円～最大30万円の資格報奨金制度があります。
◎研修が充実し、成長できるフィールドがあります！男女比は5:5で平均年齢は38.2歳と若い男女が活躍中。全社員の75%が中途採用なので安心して働くことができます。社内研修も豊富にご用意があり、資格報奨金制度では最大30万円を手にすることも可能。産休・育休の取得率／復帰率は100%で働きやすい環境が整っています。