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総務部の社会保険担当者として、当社の従業員が適切な社会保険に加入し、関連する手続きを円滑に行うことを担当します。
労働法規や社会保険制度に精通し、従業員へのサポートと相談対応を丁寧に行います。
職務内容:
•社会保険の手続き全般（加入・脱退、変更手続き、給付申請など）
•労働保険（労災・雇用保険）の管理および手続き
•入社者対応（入社書類発送、入社オリエン実施）
•証明書等作成（離職票、在籍証明書、給与証明書等）
•報告書作成・提出（障碍者雇用状況、高齢者雇用状況等）
•年末調整社内窓口（委託先企業と連携し、年末調整書類実施をサポート）
•休職者管理（休職開始時の説明～復職まで、データ管理）
•人事システム（データベース）の情報管理（登録、更新等）
以下はご経験・適性に応じてご担当いただく可能性がございます。
•委員会・TF活動（I&D委員会、衛生委員会等）
•人事企画・制度（社会保険関連のもの）
•給与計算に関する業務全般
【変更の範囲：会社の定める業務】
オープンな企業風土をもち多様な雇用形態や柔軟な働き方等の制度を用意し、全社員の成長と活躍を会社全体でサポートしています。また国際会議への参加支援や、英語など語学向上のための支援等、様々なサポートを行っています。