東洋ワークセキュリティ株式会社
警備事業における営業所管理全般（事業計画に基づく業績管理、営業・業務・事務管理、コンプライアンス管理、他）を担当していただきます。
＜具体的には＞【変更の範囲：会社の定める業務】
・営業所配属の警備隊員に係る入退社や稼働管理、教育指導
・管理営業所の部下の指導や育成
【働き方】
・年間休日126日とライフワークバランスを充実できる環境です。
・育休・産休制度も充実、男性社員が取得した実績もあります。
【魅力】
・当グループは上場準備中のため、上場会社に適用される会計基準を採用し、海外子会社も含む連結決算をしております。
・社内の研修体制も充実しており、月に1度、グループ経理メンバーが参加する勉強会及びFASS検定の勉強会を開催しております。
・当グループ経理では、正確な会計情報を提供するのみならず、情報を分析し（FP＆A）、経営層に提案できるところを目指しております。
経理財務領域で、さらなるステップアップを目指す方にとっては、魅力的な環境ではないかと思います。
【ビジョン】
東洋ワークグループでは、女性のみならず、障がい者・外国人・高齢者を積極的に採用し、ダイバーシティの具現化を他に先駆けて推進してまいりました。当グループは「人間尊重」「お客様第一」を基本理念とし、地方から世界を目指すグローカル企業として事業を創造し続けることを経営の基軸に捉えてまいりました。今後とも、お客様や社会から信頼されご満足いただける企業グループを目指して、社員一同一丸となり努力してまいります。
当社は全国に40以上の営業所を展開する警備会社です。
おかげさまで業績は好調で、営業所を年間2～3ヶ所出店しています！
完全週休2日制で年間休日数は126日とワークライフバランスも◎です！
残業少なめでワークライフバランスにも自信有！