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■採用背景
体制強化に伴う募集です。
■職務概要
人財マネジメントグループ（研修チーム）にて、研修業務全般をお任せします。主な業務は以下になります。
・研修体系の構築
・各種研修の企画と設計
・各種研修の実施と運営（内製の場合、研修講師としても登壇いただきます）
■研修の種類について
年間5～10種類程度の集合研修を実施しており、研修チームでは企画・設計から、実施・運営、振り返りまでを一貫して行なっています。また、集合型研修の他にも、e-ラーニングも導入しております。
今後、全従業員の能力向上に向けた研修体系の構築とともに、新たな研修の実施やe-ラーニングの見直しも検討しており、研修実務だけではなく企画の部分にも携わっていただける方を募集しています。
■配属部署について
本求人は人財マネジメントグループ（研修チーム）配属のものとなります。
当グループは、人材開発・採用・人事企画・労務管理・給与計算などの業務を、11名の社員で分担し、連携しながら取り組んでおります。
コンサルタント
岡村 好恵