非公開
総務課全員で以下の業務を行います。
・総務業務
自社社宅の管理、社用車、駐車場管理、産業廃棄物業者管理、定期健康診断の手配、労災対応、ストレスチェックの対応
・労務業務
入社手続き、勤怠管理、年末調整
・採用業務：受入オリエンテーションの実施
（新卒、中途）採用課のサポート業務
（パート、派遣）応募者連絡、面接設定、入社手続きサポート
（技能実習生）監理組合との調整と定期訪問対応
・経理業務：請求書のとりまとめ
・人材育成
その他
庶務業務 ／ 安全衛生業務 ／ 人財育成 ／ 食堂運営とスタッフ管理
※上記業務には無いような従業員から申し出等のイレギュラー業務もあります。
※係⻑など、⼊社時の役職に応じてマネジメント業務も⾏っていただきます。
※未経験の分野についてはサポートしますのでご安⼼ください。
周囲の方とコミュニケーションを図るのが得意な方にご活躍いただけるお仕事です！
規模が大きいキッチンのため、他キッチンに先駆けた新たな取組みや改善のチャンスも多く、責任も重⼤です。
その反⾯で⼤きな「やりがい」を感じてもらえる職場だと思います。
◆キャリアイメージ
1年後
・年間を通して⼀通りの業務を経験していただき、現在の課⻑と共に課の運営に携わっていただくことを期待しています。
3年目以降
・管理職として、リーダーシップを発揮しチームをまとめていただきたいと考えています。
●変更の範囲：(雇入れ直後)上記のとおり (変更の範囲)限定なし
【高齢者向けお食事サービス 関西シェアトップクラスの安定優良企業／中途社員多数活躍／成長率160％超】
◎年間休日120日／月残業15時間程度