株式会社エッグ
社員の皆様に受講いただく研修の準備～運営を担当していただきます。
日程調整や実施打ち合わせ、社員への案内、当日の講師や受講者アテンドなど、スムーズに研修を受講いただけるようにサポートをお願いします。
【具体的には】
・毎年4～5月の新入社員研修の準備、運営
・毎月のキャリア入社向け研修の運営（準備などの段取りや当日の運営、一部講義の実施、撤収まで）
・社員向け研修（※講師は外部から呼ぶ）の準備、運営
・各種データの更新（研修情報他）
・会社イベントや新人イベントでのスタッフ業務
・その他一般事務業務（電話、来客応対など）
【1日の流れ】
（始業準備、受講者の案内、外部講師の受け入れなど）
◆9:00～
・全体朝礼、部内朝礼、研修開始アナウンス
・なう（社内向けSNS）、SKYWIZ、ブログ、メールを頻繁に利用しながら担当業務
・翌週、翌日の研修受講者へ連絡
・研修の社内報告書作成
・問い合わせや受講日変更の対応
・部内相談や資料作成
◆11:45～
（昼休憩）
◆12:30～
・なう、SKYWIZ、ブログ、メールを頻繁に利用しながら担当業務
・翌日の研修会場設営
・受講者、外部講師のお見送り
・会場撤収
・日報メール送信
◆17:30
・全体終礼
※キャリサポとして毎日（週始めは10:00から、他の日は12:30から）Zoom定例会議を実施しています。
【組織体制】
キャリサポメンバーは29名います（管理職4名、講師17名、事務8名）
※講師は、主に開発職の新人（内定者含む）への技術研修を担当しており、事務は、様々な研修の準備や運営を担当しています。
【東京本社10名】
（講師） 7名（うち1名は時短勤務）
（事務） 3名（うち1名は育休中）
【名古屋支社5名】
（講師） 3名
（事務） 2名（うち1名は時短勤務）
【大阪第三分室14名】
（管理職）4名
（講師） 7名
（事務） 3名（うち1名は時短勤務）
【部署の特色】
社員の皆様に受講いただく研修の準備?運営を担当していただきます。
業者と連携しての日程調整や実施打ち合わせ、社員への案内、当日の講師や受講者アテンドなど、皆様がスムーズに研修を受講いただけるようにサポートをお願いします。
新卒や内定者、キャリア入社の研修も対応いただきますので、Ｓｋｙ株式会社の新しい仲間といちはやく関わることになる部門です。今後社員数が4,000名、5,000名と増えていく中で人材育成の土台を共に支えてきましょう！
【服装について】
男性はスーツ、女性は指定がありませんが、職場での服装・身だしなみガイドラインに沿うようお願いします。
（新人に手本を見せなければならない役割であることをご理解ください）
Sky株式会社の人材育成子会社です。従業員満足度を重視し、働き方改革の推進や仕事と育児の両立を支援。「ALL Sky」という言葉のもとに会社一丸となる「チームワーク」が強みです！