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営業社員として損保生保商品の販売を担っていただきます。
★営業スタイルについて
入社後2年間は東京海上日動火災保険の研修制度を利用し、保険の知識と営業力を身に付けていただきます。その後は更新業務を行いながら、生命保険の営業活動も行って頂きます。経験者の方は既存のマーケットの引継ぎからの開拓を行っていきます。
★研修について＜保険業務経験がない方に関して＞
東京海上日動が提供する最大2年の研修制度だけでなく、OJTもございますので、未経験の方でも安心して働けるようにバックアップしております。
★組織の魅力
当社は固定給であり、新規飛び込み営業などは御座いません。「お客様の幸福をサポートする」という考えの元、保険だけの提供だけでなく、法務、税務にわたる知識まで学び、お客様にとっての良き理解者であることを目指している企業です。また、社員へ対しても「できるだけストレスなく仕事をしてほしい」という想いを持っており、健康経営にも力を入れています。
★評価制度
当社の評価基準は定量と定性の両面でみています。組織である以上目標数字はありますが、ノルマという考えではなく、数字に対してシビアに評価されることはありません。数字以外にも、お客様との関わり方や、経営理念への理解、会社の方針への協力など、普段の仕事の姿勢をみて評価し、”成長できる組織”として働ける環境があります。
★福利厚生
・年次有給とは別に「リフレッシュ休暇」を設けて、一定期間に取得するようにしている
・夏期休暇・年末年始休暇があり、一斉に休業にしている
・ボーリング大会やレクリエーションがあり、従業員全員の親睦を図っている
・年に一度健康診断を実施している
・スマートパルスを購入して、従業員の健康管理に役立てている
・社内は完全に禁煙にしている
東京海上日動のTOPQUALITY代理店として福岡県に本社を置く当社は、「人々の幸福実現をサポートする社会的事業」という想いから設立しました。TOPQUALITY代理店とは、お客様への提案力、万一の事故対応、事業の健全性、安定性、成長性が同社が定める基準により総合的に高く評価された代理店であり、法人、個人問わず、多くのお客様のあんしんと安全をお守りしています。