グラビティゲームアライズ株式会社
主に、人事部門で発生する事務業務やサポートをお任せするポジションです。
■派遣社員採用業務全般
・派遣会社からの新規／既存問い合わせ対応
・求人作成
・派遣社員の個別の新規契約書作成〜契約更新確認
・勤怠管理
■中途社員採用業務全般
・紹介会社からの新規／既存問い合わせ対応
・求人作成
・書類作成（労働条件通知書・入社時必要書類など）
・面接調整サポート
■労務管理業務全般
・勤怠管理チェック（システム運用）
・入退社手続き（必要書類チェック表に基づき社労士事務所への報告）
・給与チェック（社労士事務所算出の給与確認、各種手当の算出など）
一部、人事で総務業務も担っている為、場合によってはお任せする可能性はございますが
入社当初の予定としては、上記業務がメインになる想定です。
＜ポジションの魅力＞
‐入口は、事務やサポート業務全般になりますが、キャリアのWill次第では人事のフロント業務や人事企画や評価制度などに裾を広げる機会がございます。
‐役員直下の配属となる為、経営視点や裁量を持って多様な業務にチャレンジできます。
‐人事組織は再構築フェーズにあるため、人事制度・組織づくりに関わることができます。
‐現状、一部採用業務を外部に委託していますがツール上でコミュニケーションがしやすい環境です。 不明点があれば、お声がけすれば丁寧に教えてくれるのでご安心ください。
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
年間休日125日、土日祝休み、所定労働時間7時間と、ワークライフバランスが取りやすい勤務体系。
有給休暇の消化率は80％超、特別休暇の消化率は90％超と、休みが取りやすい文化。
服装自由、関東ITソフトウェア健康保険組合加入など、福利厚生も充実
自分の意見や提案が反映されやすく、主体性を持って働ける環境です