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同社の人事として、主に採用（新卒・中途）、人財教育・研修・育成などの業務を担当頂きます。 ◇採用業務詳細 ・人事戦略及び要員計画に沿った採用計画の立案、実行 ・経営層や各事業部長と人材要件の明確化 …
普通自動車運転免許(ペーパー不可)をお持ちで下記いずれかのご経験がある方 ・企業人事での採用経験 ・…
・社員～マネジメント層までの幅広い関係者とかかわる業務に携わることができます。 ・人事領域だけでなく会社全体を制度の面から支えていくことができ、幅広い視野・知見・経験を得ることも可能です。（Adecco求人）
事業計画達成および継続的な企業成長と企業価値値最大化に向けて、全社のガバナンス体制構築、健全で効率的な組織運営を行うために、主に下記の業務を行っていただきます。 ①健康経営の企画および推進 職場の…
・人事業務2年以上の経験（給与／労務／福利厚生／組合対応等）がある方 ・エクセル、ワード、パワーポイ…
従業員が活気にあふれ、持っている能力を最大限に発揮できるよう、報酬と評価制度を適切に運用し、環境の変化に適応しながら、職場環境を整える仕事です！（Adecco求人）
千葉県を中⼼に、国内28店舗、海外7店舗を展開している美容室運営会社です。 人事労務担当として下記のような業務をお任せします。 《業務内容》 ・社会保険、労働保険(雇用保険など)の対応 ・入退社手続き…
■必須条件： ・給与社保業務の経験をお持ちの方 ■歓迎条件： ・産休、育休に関しての官公庁の手続き…
勤怠、入退社管理、社保手続きだけでなく、 結婚、出産などのライフイベントに際しての休職や復職についての対応、相談受付、メンタルサポートなど、事務業務だけでなく、コミュニケーションを取っていただき、社員の体と心の健康を維持向上するサポートをお願いします。 スキルを磨き、人事労務としてスペシャリストになれます。活躍のフィールドも広く大きい。（Adecco求人）
【業務内容】建設不動産などのグループ会社8社の人事労務業務全般をご担当いただきます。 ■入退社や移動に関する手続きなどの労務管理 ■給与、賞与計算や年末調整 ■就業規則等の諸規程、および評価制度等の企…
■労務手続き全般とHR分野全般への経験3年以上ある方不問
経営者と近しい目線にて物事を考えることが多くなるため、知識や思考力などキャリアアップが目指せます！（Adecco求人）
当社では、開発・製造機能（プロダクトカンパニー）、営業・サービス機能（カスタマーセンター）、修理機能（サービステクノロジーセンター）の3つの機能がありますが、本ポジションはプロダクトカンパニーにフォー…
・人事および総務業務の経験（5年以上） ・英語での読み書き／会話能力を有していること（TOEIC 7…
年間休日127.5日／土日祝休み／転勤なし／在宅可／時差出勤制度あり
建設・不動産業界で9社のグループで事業展開する当社。 ご入社後はグループ全体の新卒採用（年間10～15名程度）をご担当いただきます。 ・学生対応、面接日程調整 ・入社前フォロー ・新卒内定者懇親…
【必須要件】 新卒採用業務の経験がある方(目安２年程度)不問
・SHUKENグループとして総合力を最大限に活かし、積極的な事業を展開。商業施設における内装の企画～施工等を実施 ・俺のフレンチ/イタリアン系列をはじめ、数々の有名店舗を担当。設計力、施工品質に定評があります。（Adecco求人）
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