【静岡県】転職・求人情報

人事課の方針は「事業や業績に貢献する人事」です。現場社員との接点が多く感謝される機会が多いのも特長です。5年間で約2倍に急成長しており、今後も成長戦略を取っていきます。成長過程で起こる課題を解決するプロセスに携わることにより、会社と共に成長できるチャンスがあります。ベンチャー気質で、前例にとらわれず目的達成に最適な戦略/手法を検討、実行できることから、採用力を身に着けることができます。

＜未経験でもご活躍可能です＞ 事務職に問わず、営業職などの未経験の方もOJTとして、先輩社員になんでも聞ける環境が整っているため、様々な業界の方が在籍しています。 ＜様々なキャリアを積める環境です＞ 事務のキャリアとして、主任などのマネジメントを目指せることはもちろん、望めば営業などの別のキャリアにも異動することが可能です。また頑張りを評価いただける環境なので、主任職などになると以下のように年収を大きく上げることも可能です。

経理のスキルを向上させたい。安定した勢いのある会社で働きたい。自分のスキルや経験を、高く評価してくれる会社で働きたい。 そんな前向きな想いの方のご応募をお待ちしております。

電子部品、電子機器の専門商社として、最先端テクノロジーを基としたご提案して発展をしてきた企業になります。今後も社員の一人ひとりが「企業方針」を実践するとともに、常にお客様のニーズに対してスピード感を持って応え共に成長していける企業を目指しております。

2020年8月に設立されたばかりの新しい企業です。すでに日本のみならず中国のクライアントも抱えており、今後はより一層アジアでのサービス展開に注力して参ります。また在宅制度も取り入れており、残業も基本的には発生しないようにメリハリをつけて就業する環境が整っておりWLBを大切にする風土があります。（2022年度残業実績0時間） 裁量も持って働きたい方、これまでのご経験生かしてご活躍したい方のご応募をお待ちしております。

活動理念は、患者様にご自身のご自宅で満ち足りた老いの生活をお送りいただくために何ができるか、ということが大事な出発点です。その活動理念のために患者様が安心して日々の生活を送れるよう医療事務の立場からサポートをしていただくポジションになります。活動理念に共感し、患者様やそのご家族のお役に立てるやりがいのあるお仕事になります。

アイリスオーヤマは家電・生活用品・食品の総合メーカーです。 「なるほど」と思えるアイディアを製品に盛り込み、暮らしの不満・不便を解決してきました。 23,000点のアイテムを備え、さらに年間1,000点の製品をスピーディに開発しています。過去10年で家電・LED照明・食品の3つの新事業を立ち上げ、売り上げを2倍に伸ばしました。 今後も時代の変化に柔軟に対応し続けるために、多彩なキャリア社員を積極的に採用し、さらなる企業の成長を目指します。

国内シェアトップクラスの「漁船」専門造船会社。造船製造においては国内で独自のポジションを築いています。大正8年の設立以来、漁船のトップメーカーとして1,500余隻の船を世界に送り出しています。 管理部門での採用・総務業務を通じて新卒採用から教育、評価制度の企画運用など幅の広い業務を覚えることが出来ます。より一層働きやすい職場環境の実現に向けて共に取り組んでいける方のご応募をお待ちしております。

活動理念は、患者様にご自身のご自宅で満ち足りた老いの生活をお送りいただくために何ができるか、ということが大事な出発点です。その活動理念のために患者様が安心して日々の生活を送れるよう医療事務の立場からサポートをしていただくポジションになります。活動理念に共感し、患者様やそのご家族のお役に立てるやりがいのあるお仕事になります。

世界シェア製品を有するグローバル企業：工作機械（スイス自動旋盤機）、特機（POS関連市場の小型プリンター）において世界シェア製品を有するグローバル企業です。自動車部品や5G基地局向部品など、小型精密部品のニーズは年々高まっており、同社の工作機械の売り上げも好調です。コロナの影響もありましたが、中国市場の回復などにより売り上げは上がってきており、今後も同社が得意とする小型精密加工、組立技術はますます需要が拡大すると考えています。 ・福利厚生の充実：年間休日134日、有休消化率80％以上と働きやすい環境は整っています。他にも単身赴任手当や、借り上げ社宅制度、送迎バス制度など手当も充実しています。

世界シェア製品を有するグローバル企業：工作機械（スイス自動旋盤機）、特機（POS関連市場の小型プリンター）において世界シェア製品を有するグローバル企業です。自動車部品や5G基地局向部品など、小型精密部品のニーズは年々高まっており、同社の工作機械の売り上げも好調です。コロナの影響もありましたが、中国市場の回復などにより売り上げは上がってきており、今後も同社が得意とする小型精密加工、組立技術はますます需要が拡大すると考えています。 ・福利厚生の充実：年間休日134日、有休消化率80％以上と働きやすい環境は整っています。他にも単身赴任手当や、借り上げ社宅制度、送迎バス制度など手当も充実しています。

エンジニア育成型の大型採用プロジェクト

エンジニア育成型の大型採用プロジェクト

エンジニア育成型の大型採用プロジェクト

当業務を通じて、会計や財務に関する知識を身に着けていただくことが出来ます。将来的には関連子会社の総務経理責任者を目指すこともできるため業務を通じてのキャリアアップも可能となっているポジションです。 また、原則5年を目安に本社や子会社への異動希望を考慮した人事ローテションを実施しており柔軟なキャリアプランを実施することが可能です。

大手優良企業を中心とした取引先を多数持ち、設立以来順調に成長を続けています。 大手企業からスピンアウトした好業績の会社で、福利厚生面も充実しています。 今回は各ポジションで未経験者を含め採用を行います。 一緒にスタートする仲間がいて安心です。

花の開発における世界トップクラスのグローバル企業「Dummen Orange」の日本支社。世界トップクラスのDummen Orangeの品種群を、日本市場に最大限流通させることをミッションとし、業界がこれまで行ってこなかった様々な事にもチャレンジする会社となります。デュメンオレンジジャパンに2021年に社名変更を行い、様々な業務改善、体制変更が継続行われているため、会社やマーケット全体を俯瞰し、課題に対して自分からイニシアティブを取れる方には、ステップアップ、配置変更の機会も多数ある環境となります。

世界トップクラスのシェアを誇る清掃・洗浄メーカーです。高圧洗浄機では世界シェア30%、フランス語の辞書に「高圧洗浄する＝ケルヒャーする」と語句記載がある程広く世界的に親しまれています。同社は単なるモノ作りメーカーではなく、同社の技術を活かして顧客の課題解決をすることを大切にしています。1980年以降事業ドメインを高圧洗浄に集中する経営の意思決定を行い、清掃・洗浄の領域においては世界的企業に成長してきました。

■就業環境について 会社に根付いた社員が多いので非常にアットホームな雰囲気です。 これはグループの福利厚生や教育制度の活用が可能である点、完全週休２日制で年間休日122日、全社平均有給取得日数15.9日という非常に働きやすい環境が整っている為、仕事と私生活の両立がしやすく長期就業する社員が多いからです。（平均勤続年数21.8年）