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人材サービスの管理事務業務スタッフとして下記業務をご担当いただきます。 【業務内容】 ・派遣スタッフの給与計算･年末調整､ 派遣先企業の請求計算(専用システム有) ・給与明細･請求書の作成･発行 …
【必須条件】 ・給与計算の経験をお持ちの方 ・労基法､社会保険､所得税の知識をお持ち方 ・Excel…
ワークライフバランス抜群で家庭やプライベートとの両立の出来る環境が整っております。 週1～2日程度の在宅勤務やフレックス勤務も可能なため自分に合った働き方が可能なところも魅力的ですね。
■スズケン100%出資！1958年の創業以来、事業展開を進め、医薬品物流において全国での物流網を構築中。 ■医薬品メーカーから医療機関、薬局、地域医療までの流通を一気通貫に担う機能を保有しています。 …
人事業務（就業規則の運営・改定、勤怠管理、休暇管理、安全衛生管理、健康診断管理など）における実務経験…
1958年の創業以来、事業展開を進め、医薬品物流において全国での物流網を構築！ 医薬品メーカーさまから医療機関さま、薬局さま、地域医療までの流通を一気通貫に担う機能を保有しています。（Adecco求人）
自動車部品輸送をメインとした物流会社にて下記業務のご担当していただける方を募集します。 【業務内容】 事務処理（協力会社情報の取りまとめ等）をお任せします。 継続した会社成長に向けて、重要なパートナ…
【必須】 何かしらの事務経験をお持ちの方。普通自動車免許
世代、性別に関わらずコミュニケーションをとり、チームワークを大切にし、仕事内容も世代も違う仲間とチームを組みながら業務に取り組んで頂きます。 経験方法は上司や同僚から業務を通じてに知見を深めて頂き将来的なキャリア構築を目指して頂けるポジションです。 社内からの依頼ごとに対して誠意に対応し、人の役に立つやりがいのある役割です。
■業務概要： 名古屋市を中心に全国約80の老人ホームを運営する「フロンティアの介護」の親会社である同社にて人事業務の中で強み・得意・ご経験に応じて事業・組織・ヒトに関わる課題解決をお任せします。 実績…
☆★☆★ 未経験OK ☆★☆★ ＜歓迎条件＞ ・民間企業にて総務もしくは人事として制度の企画・設計…
新しいことに挑戦できる環境があり、社歴や年齢に関係なく、社員一人ひとりのアイデアを積極的に採用しています。経営層との距離も近く「自らの仕事」によって会社の成長を支えられる環境です。転勤なし/年間休日122日(土日祝休み) /資格取得支援制度（初任者研修など）/社宅制度（規定あり）/食事補助 （200円で美味しいお弁当が食べられます！）
【採用背景】 「自動車の自動運転・EV化」や「人材不足解消に向けた高性能ロボットの導入」など、モノづくり業界はコロナ禍を経てもなお成長しています。 同社が手掛ける「工作機械」は、そのモノづくりがなくな…
【必須要件】以下いずれも条件を満たす方 ・社会人経験年数3年以上の方 ・給与・社会保険管理、勤務管理…
・日本を代表する工作機械メーカー ・創業100年以上の老舗企業 ・フレックスなど柔軟な働き方が可能 ・U/I/Jターン就職歓迎（一部引っ越し補助有）
自動車部品輸送をメインとした物流会社にて業務拡大に伴い下記業務のご担当していただける方を募集します。 【業務内容】 給与計算業務とその全体管理、法改正対応、安全衛生関係業務など労務業務全般をご対応い…
■必須条件： ・給与計算業務のご経験がある方普通自動車免許
【社会性・将来性の高いホスピス業界での管理部門メンバー／池下駅徒歩3分／グロース上場企業／事業拡大フェーズ】 ■職務内容詳細 グループ全体の人事労務に関する業務に携わって頂きます。ご本人様の適性に合…
＜応募資格/応募条件＞ ■必須経験： ・給与計算のご経験をお持ちの方(社労士事務所などでの経験でも可…
日本ホスピスホールディングスグループは、日本の多死時代へ対応するために『在宅ホスピスの研究と普及』を推進するグループです。在宅療養・看取りを、看護師を中心とした高い専門性で質の高いサービスの提供を心がけ、ホスピスケアと在宅ケアのプロッフェショナル集団を目指しております。このように社会性や、また将来性も高い私たちのサービスから、需要が拡大するに伴い管理部門の強化が急務となりました。今回は、人事総務部チームの新メンバーとしてご活躍頂ける方の募集です。
■業務内容： 労務／総務職としてバックオフィス全般を担当する部門にて、役員対応や外部折衝なども担当していただきます。 ■具体的には： ・労務衛生管理 ・社内イベント運営 ・経理事務 ・資産管理 ・フ…
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・管理部門での業務経験をお持ちの方（労務、総務、経理のいずれか…
10期連続での利益増を実現しており堅調な財務体質の企業です。フレックスやリモートワークも導入しており私生活との両立の上、長期的に働くことの出来る基盤が整っています。組織拡大につき新たに人員を募集することになりましたので、ご経験を活かしてご活躍いただける方のご応募お待ちしております。
■業務内容： 全国約6万社存在する業界内で独立系企業として上場し、コロナ禍においても過去最高益を更新する成長中企業である同社にて、給与計算手続きを中心に以下の業務を担当いただきます。 ■業務詳細： …
＜必須条件＞ ・給与計算や社会保険手続きなどの経験がある方 ＜歓迎条件＞ ・物流業界や自社について…
■東証プライム上場の物流企業として日本を代表する優良企業/ロジスティックス分野のパイオニアとして定評有。 ■先進性のあるビジネスモデルを武器に国内の物流企業唯一の「One Stop 3PL」の確立を目指します。（Adecco求人）
■業務内容： ブレーカ、分電盤などで国内で高いシェアを誇る電設資材メーカーの同社にて、総務部環境安全衛生課の一員としてご活躍いただきます。 同部署はBCM戦略・安全衛生環境を担っており、事業継続体制の…
＜必須条件＞ ・総務や間接部門、製造現場にて安全管理業務のご経験がある方 ※事故や労災など発生原因に…
☆年間休日124日、全社平均残業時間20時間未満とワークライフバランスが充実できる体制が整っています。また、入社歴関係なく、自分のアイディアを製品化する「iフェスタ」という制度があり中途社員が活躍しやす環境です。
～ 社員教育や企画に興味をお持ちの方におすすめ / トヨタ自動車筆頭株主・東証プライム上場の安定企業 ～ 【福利厚生・ワークライフバランス◎（年休121日/長期連休年3回）】 ■Mission： 社…
＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・当該業務に親和性のある業務経験がある ・基本的なPCスキル（…
■国産のハイブリッドカー等をはじめ、世界中の自動車の約3台に1台は同社の製品が搭載されています。独自の流体制御や電磁駆動技術を活かし、ハイブリッド車や燃料電池車などの環境対応車への開発にも尽力。製品の設計製造のみならず、車両全体の適合(燃費向上・環境測定など)ビジネスにも大きく貢献している企業です。
入社後は、人材育成・教育または基幹人事制度の企画・運用を担当いただきます。担当業務は本人のご職歴やご希 望、ポテンシャル等に鑑み下記から決定いたします（一手に全てを担っていただく訳ではありません）。 …
【必須】人事領域における実務経験（約3年以上）・チームワークをベースに、自律的に考動できる方 【歓…
【業務内容】 ・中途採用業務ならびに紹介会社・派遣会社との契約管理、採用全般に関する業務。 ・教育体系改訂ならびに階級別教育カリキュラムの企画・運用、LMSの導入検討、その他人材育成全般に関する業務、…
＜必須＞ 以下いずれかの経験を有する方。 ・中途採用業務ならびに紹介会社・派遣会社との契約管理、採…
【業務内容】 同社の総務部門にて、以下の人事総務業務をお任せいたします。 ゆくゆくはジョブローテーションにより給与計算業務から他の人事総務分野へ業務範囲を広げて頂ける可能性もございます。 【業務詳細…
【必須条件】 ・人事労務・給与計算業務のご経験がある方 【歓迎条件】 ・製造業でのご経験、自動車業…
同社は創業以来培ってきた技術力を礎に、最先端の技術を取り入れ、品質や付加価値の向上を常に追求しております。トヨタ自動車向けのモーターシャフトはトヨタ内でのシェアNO.1を誇っております。残業は10時間程度、年休121日等就業しやすい環境がございます。
【業務内容】 ●労務係長候補として実務、メンバーマネジメントなど幅広く対応頂きます。 ●国内グループ、従業員約900名の給与・勤怠・社会保険業務 ●定型業務の運用管理、イレギュラー対応など 上場基準…
●事業会社で給与・勤怠・社会保険業務を5年以上経験 ●メンバー2,3名のリーダー経験●社労士等の資格…
デジタル家電・パソコン周辺機器の国内トップクラスのメーカーです。HDDや無線ルーターを筆頭に、マウスやキーボード、スマートフォンアクセサリに至るまで、気が付くと身の回りにおいてある、そんな製品を多数取り扱っています。国内トップクラスのシェア製品を保有しています。現在、家電のデジタル化やネットワーク化が進み、インターネットへの接続など元々はパソコンだけのものであった技術が、どんどん家電やその他の機器に流れ込んでいます。その変化をチャンスと捉え、家電やモバイル端末を含めた総合周辺機器へと事業領域を拡大させています。
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