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■職務内容： 同社の総務人事部内にて、下記業務をご担当いただきます。 ・メイン業務として、新卒採用の企画から運営、クロージング、内定者フォローまで、一貫して担当していただきます。 ・中途採用 ・社規程…
【必須】 ・新卒採用のご経験 ※企画・運営実施（説明会・インターンシップ・面接含む）・クロージング・…
同社は住友商事の事業投資会社であり、住友商事が開発した有名・大型物件を管理する醍醐味を味わえます。受注案件は住友商事が開発した物件が多く、オフィスビル管理に特化した事業を行っています。今後は住友商事が都市開発を進めるに伴い、同社の管理物件数も増えていく見通しです。
■具体的な業務 ・採用関連業務 中途採用における業務をお任せします。 ・採用要件定義 ・中途採用それぞれの戦略・戦術の策定～実行及び実行支援 -求人票作成 -アクションプランの策定 -各種チャネル（紹…
・法人・個人問わず営業のご経験2年以上 【歓迎】 ・人事・採用のご経験 ・中途採用リクルーターのご経…
年間休日１２４日／土日祝休み／転勤なし
■具体的な業務 ・採用関連業務 新卒・中途採用いずれかの採用における業務をお任せします。 ・採用全体の予算管理 ・採用戦略の策定~実行及び実行支援 -各種チャネル（紹介、ダイレクトリクルーティング、リ…
・営業職にて成果を出されたご経験をお持ちの方 【歓迎】 ・マネジメントのご経験 ・現状分析、業務改善…
サステナブルな社会の実現及びグローバルでの事業拡大に向けた経営戦略を実現するための、人財戦略の策定・実行(人事/人財育成/採用/労務業務の推進)をご担当頂きます。 ※これまでのご経験や適性、今後のキャ…
・人事/採用/教育/労務等を総合的にご経験されてきた方 【歓迎】 ・英語力：TOEIC(R)テスト6…
HRとして高い専門性を持ち、経営戦略と連動した取り組みを進めています。人財部門内のローテーションを通じて、様々な事業・製品に携わることができ、HRとしてのキャリアを形成することができます。また、グループの人財部門として、最先端の人財戦略や施策に携わる機会もあります！
医療業界に特化した人材紹介・人材派遣事業をメインに行っている当社にて、教育・研修担当（管理部 人事グループ配属）を1名募集します。 主な取り組みとして、会社の持続的成長に向け社内を対象とした人材育成・…
【必須要件】 ・社会人経験3年以上 ・組織やチームなど、複数名を対象とした企画～運用のご経験 ※規模…
在宅勤務・フレックスあり／未経験OK／オフィスは東京駅直結／定着率◎（Adecco求人）
人事総務業務を幅広く担当していただきます。 ※業務範囲が広いため、お任せできる業務から担当していただきます。 【業務詳細】 • 採用計画、採用活動・選考・入社までのフォローアップ業務 • 人材開発・…
【必須】＊以下いずれかのご経験 ・人事総務経験 ・中途採用経験 ・製造業での総務部門経験 【使用する…
フルフレックス・コアタイム無し／年間休日122日／ワークライフバランス◎（Adecco求人）
人事総務統括本部グループ人材開発部キャリア推進室にて、グループ全体の人材開発・教育領域に携わる業務です。 中期経営計画と連動した、グループ全体に跨る人材・キャリア開発施策の立案・設計・実行など、教育研…
<必須条件 経験> ・事業会社での人事経験（人材開発／組織開発／教育・研修制度企画等）3年以上 ・資…
＜リモートワーク・フレックス制有＞ご経験を活かして働きたい方におすすめの求人です。（Adecco求人）
【業務内容】 人事総務部門の採用担当者として新卒採用、中途採用、派遣スタッフ採用、それに伴う各種書類の作成や紹介会社・派遣会社との窓口、予算の作成やその他、人事、総務・庶務関連業務などをお任せします。…
・事業会社における採用業務実務経験（人材紹介会社キャリアアドバイザー経験者も歓迎） ・企画、提案、改…
上場企業G／福利厚生充実／フレックスあり／年間休日１２４日／土日祝休み（Adecco求人）
中途採用担当者として採用業務をお任せします。新卒採用は専任者がおりますので、専任担当と連携したサポート業務を お任せします。また社員研修サポートをお願いする場合もあります。 【業務詳細】 中途採用の…
■必須 ※いずれかに当てはまる方 ・中途のエンジニア採用の経験がある方 ・IT業界での中途採用経験が…
私たちはデータ分析とAIを駆使したコンサルティング事業を展開している企業です。 中期経営計画でも掲げているように、技術社員の採用を強化し、さらなる成長を目論んでいます。（Adecco求人）
東証プライム上場企業の人事部にて、下記業務をメインにお任せします。 ・採用計画に基づき、必要な人材を確保する採用業務 ・従業員の成長をサポートするための研修企画 ・高いモチベーションの開発、自社をけん…
・人事業務のご経験、もしくは人材業界での就業経験 【歓迎】 ・コミュニケーションを取りながら業務に取…
・安定した企業基盤：軽仮設機材のレンタル専属企業では業界でトップクラス、業界1100社中、他に例のない上場企業で財務体制安定しています。 ・既成概念に捉わない社風で、現場に即して法律をも動かしていく革新的な風土です。全員で意見を出し合いながら切磋琢磨できる環境です。（Adecco求人）
【ジェネリック医薬品を一気通貫して製造する数少ない老舗製薬メーカー/年間休日126日/フレックス/転勤無し/家族手当・住宅手当・退職金有り/月平均残業10～20時間程】 ■業務内容： 製薬メーカーであ…
■必須条件： ・採用業務一連のご経験(書類選考から入社後のフォローまで)があり、採用以外の人事業務経…
月残業時間は10時間～20時間程度、繁忙期は30時間程度です。フレックスを導入しており、柔軟に就業しやすい環境です。また、年間休日126日、住宅手当、社宅、退職金があり、腰を据えて長く就業頂けます。（Adecco求人）
人事内の管理業務と、他部署からのご依頼業務をオペレーション運営している障害者メンバーが安定就労し、業務貢献と活躍できるようにチームをリードしていただきます。 【業務詳細】 ・研修運営／オンボーディン…
下記いずれも必須 ・何らかの障がい者雇用に携わった経験 ・マネジメント業務経験（人数不問） ・ITリ…
社内には相互にカバーしあう文化が根付いており、助け合いの精神が強いのが特徴です。 また、管理部門とコンサルタントなどのフロント部門の連携が密に行われているのも特徴で、風通しも良く、フラットなコミュニケーションがなされています。（Adecco求人）
当社人事として、採用業務を中心にお任せいたします。 入社後は新卒採用業務、中途採用業務の企画・運営からお任せします。 将来的には教育計画の企画/運営や、人事制度(規程等)の整備・改廃・運用といった業務…
【必須】 採用業務経験者/最低限のOfficeスキル 【歓迎】 エンジニアや機械・電気系の採用経験…
■《東証プライム上場DMG森精機グループ》工作機械、半導体の進化を支え、世界中の製造業に貢献する計測機器メーカー ■世界最先端のナノ・ピコレベルの超微細計測技術でモノ作りを支えます。 ■2026年に奈良に新工場設立。◎業績好調◎
＜人材開発・組織開発の観点から課題を解決することが、組織・人材開発課のミッション＞ 新卒社員から管理職に至るまでの教育研修、キャリア面談をはじめとしたキャリア開発施策、エンゲージメント向上施策、企業理…
＜必須条件＞ 以下のいずれかに該当する方 ・人材サービス業界で教育・研修に3年程度関わったご経験があ…
・人が成長していく姿を間近に感じながら、自身の成長もまた感じられる。 ・会社が抱える課題に対して、育成の観点から解決に向けたアプローチを策定し実行することができる。 ・0から1を生み出す仕事の割合が多いため、企画力やアイデア構想力を磨くことができる。 ・仲間を巻き込み、全社・組織横断で仕事を進めることができる。（Adecco求人）
国内のみならず世界規模の大規模臨床研究にトータルソリューションサービスを提供する同社にて、社内向けの研修企画・運営業務をご担当いただきます。 【業務詳細】 ◇研修内容の企画・立案・サポート ・各部門…
【必須要件】 ・社内改善、業務改善をリードした経験がある方 ※チーム(複数名)を巻き込む経験を想定し…
キャリアアップが見込める環境です/在宅可・フレックスタイム制あり（Adecco求人）
人事（採用担当）をメインに下記のような業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・採用業務：各種媒体管理、求人発注～面接、内定までの一連の対応） ・入社後の社内教育・研修の企画 ・会議での評価や査…
■必須 ※下記いずれか必須 ・採用業務経験（目安：3年以上） ・人材業界での営業経験
東証プライム上場の円谷フィールズホールディングスのグループ会社です。 残業少なく、フレックスもOK等働きやすい環境となります。
同社は、IPOに向けて事業拡大中で、組織強化のための採用です。人事のプレイングマネジャー（課長候補・係長）として キャリア採用・新卒採用における企画からオペレーション、人事制度の定着、組織力強化に向け…
【必須】 採用経験2年上の方 労務経験2年上の方 【歓迎スキル・ご経験】 ・人事制度運用全般に関わ…
成長意欲の高い若手人財を中心が活躍しており、職場ではチャレンジ精神だけではなく、素直でまじめかつ情熱的な雰囲気あり。IPOに向けて事業拡大および組織強化のための採用。 まずは人事ユニットにおけるプレイングマネジャー候補（課長候補・係長）として人事労務、将従事し、将来的にはユニットリーダーとしてマネジメント業務を担って頂くことを想定しています。(Adecco求人）
多数のヒット作品を手掛けるゲーム開発会社にて、中途採用における採用広報を担当していただきます。 ・中途採用のプロモーション戦略立案と実行 ・会社ホームページ上の採用サイト制作 ・採用向けのSNS広告…
＜必須条件＞ ・採用関連業務、広報宣伝業務、採用広報関連業務のいずれかの経験が2年以上ある方 ＜歓…
リモートワークも相談可能。離職率平均5%以下の働きやすい環境です！（Adecco求人）
■業務内容： 新卒・中途・アルバイトの採用業務と初期教育業務をお任せします。 ■業務詳細： 入社後は下記業務の中からスキルに合った仕事からお任せしていきます。 （1）新卒・中途・短期アルバイトの採用…
＜必須条件＞ ※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・人事（採用、教育）のご経験 ・人材会社での就業経…
☆若い社員にも権限を与えて責任ある仕事を任せるのがリゾートトラストの社風！社員の意欲につながり、若くして管理職に昇格する人も多いです。1年にひとつ新しいホテルを立ち上げ会員を募っていくスタイルを40年間以上継続。ホテル運営で培ったノウハウを活かし、ゴルフ事業、メディカル事業、シニアライフ事業を展開しています。“エクセレント・ホスピタリティ・グループ”の確立を目指し、総合リゾート企業の枠にとどまらないチャレンジを継続中です。
テクニカルな支援技術を強みに、企業の障がい者雇用の課題解決と障がい者の就労サポートを行う当社にて、フィールドセールスをお任せいたします。 法改正により障がい者雇用のマーケットも拡大し、売上は順調に成長…
■必須 ・課題解決型の営業経験をお持ちの方(有形、無形不問) ※目安1年以上 ※人材、金融、広告、…
（Adecco求人）
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