【愛知県×人事(組織開発)】転職・求人情報

★多くのトヨタグループ、 その取引先とのネットワークが豊富にあります。 最近ではオフィスや工場の職場環境づくり、建屋の修繕、耐震対策等の ニーズが高まっていることを背景に、安定した経営基盤・事業基盤を築いています。 ★『省エネ』『環境』『働き方改革』『内装工事・外装工事』をキーワードにお客様のニーズに合わせ最適提案を最適調達で実現。徹底的に安全に配慮した工事までワンストップサービスが強みです。計画から納入・メンテナンスまでオフィス作りの全てをお引き受けし、一人一人にフィットするクリエイティブなオフィス空間を提供しています。

業務を通じて多くの従業員と接する機会があり、幅広くコミュニケーションをとりながら活躍の幅を広げることができるとともに自身の強みを生かしたチャレンジを応援する企業風土がございます。

創業20年を迎え、新たなステージを目指します。 次なる20年に向けて更なる成長を目指す為、会社全体の進むべき道筋を経営陣と一緒に企画立案し、実行に移す基幹人材を求めております。 人事担当として労務、給与計算だけでなく、採用や研修まで輻広く経験が可能。 業務経験を積むことができる環境であるため、人事のスペシャリストなどキャリアアップを目指すことができます。

”住まい方の文化をつくり、全ての人を幸せと感動で満たそう” というミッションを実現するため、仲間を募集しています!! “住まい方”のトータルプロデュースを提供する “総合デベロッパー企業”です！

・おいしい社食あり ・豊田自動織機の一次サプライヤーで業績は安定しております。 ・世界シェア20％のトヨタL＆Fのフォークリフトには同社の機能部品が80％使用されております。 ・正社員の定着率は95.5%で、⾧く活躍している社員が多いです。 ・完全週休2日制、年間休日121日とお休みもしっかり取っていただけます。 （Adecco求人）

☆地域医療を通じて社会に大きく貢献できるやりがいのあるポジションです。三河エリアの総合医療施設で病院運営のプロフェッショナルとして将来は法人経営の一翼を担っていくキーマンを目指していただきます。様々な職種の方との関りがあり、ご自身の視野を広げることができます。 有給休暇取得日数も平均20日間となっており、取得しやすい環境も魅力の一つです。

人事内でのジョブローテにより様々なご経験を積みながら、他の管理系部署（総務・経理・営業管理）に異動することも可能です。

人員の採用、管理、社員が働きやすい環境を提供できるよう、日々同じことの繰り返しではなく新しいアイディアを皆で出しつつ運営していくことができます！（Adecco求人）

■国産のハイブリッドカー等をはじめ、世界中の自動車の約3台に1台は同社の製品が搭載されています。独自の流体制御や電磁駆動技術を活かし、ハイブリッド車や燃料電池車などの環境対応車への開発にも尽力。製品の設計製造のみならず、車両全体の適合(燃費向上・環境測定など)ビジネスにも大きく貢献している企業です。

■国産のハイブリッドカー等をはじめ、世界中の自動車の約3台に1台は同社の製品が搭載されています。独自の流体制御や電磁駆動技術を活かし、ハイブリッド車や燃料電池車などの環境対応車への開発にも尽力。製品の設計製造のみならず、車両全体の適合(燃費向上・環境測定など)ビジネスにも大きく貢献している企業です。

★働き方改革によりワークライフバランスが取りやすいです。年間休日は124日（2021年度）、残業平均14時間／月です。会社として「社員が誇れる会社創り」「もっと社員に寄り添う会社創り」が大切であるという考え方を持っています。 ★社員の定着率が高いです！また、創業当時から地元と一体になった取り組みを行ってきたからこそ、地元の企業・自治体から選ばれる存在となっています。

■国産のハイブリッドカー等をはじめ、世界中の自動車の約3台に1台は同社の製品が搭載されています。独自の流体制御や電磁駆動技術を活かし、ハイブリッド車や燃料電池車などの環境対応車への開発にも尽力。製品の設計製造のみならず、車両全体の適合(燃費向上・環境測定など)ビジネスにも大きく貢献している企業です。

上場を目指し拡大期真っ只中です。自社太陽光で発電した電力の買取価格は20年間固定されており、安定した収入が見込まれます。 ムリ・ムラ・ムダを極限まで省くことを考え抜き、安全で、品質の良い施工現場を実現しております。 他社には無い現場プロデュースが経験できます。

同社は創業以来培ってきた技術力を礎に、最先端の技術を取り入れ、品質や付加価値の向上を常に追求しております。トヨタ自動車向けのモーターシャフトはトヨタ内でのシェアNO.1を誇っております。残業は10時間程度、年休121日等就業しやすい環境がございます。

大人気！人事採用に関わることができます！

教育情報化で20年以上の実績。初期計画の企画立案から導入・支援・技術的メンテナンス作業まで豊富な実績と歩み続けてきた歴史があります。

地元大手自動車メーカーおよび関連企業が主要顧客で売上の8割を占めております。同グループの案件を施工出来るのはサブコン3社のみ、その1社です。 高い技術力と信頼を背景に、豊田市の配管工事会社75社のうちトップクラ スの売上を誇り安定しています。

近年注目されている、モデルベース開発をメインに行う会社として元大手自動車メーカー出身の社長が立ち上げた、AZAPA株式会社の100％子会社です。親会社は「エンジニアリング事業」と「製品化事業」を併せ持っており、大手メーカーのパートナーとして最新の製品を計画、作成する段階から一番近い立場で携わることが出来る、Tier0,5と呼ばれる立ち位置です。技術力とアイディアを活かし、常に最先端を見据えた開発を行っており、その技術力への信頼がとても厚いです。新しい製品を作り出す段階で、今後もよりニーズが拡大していき、ゆくゆくはAZAPAグループで新しい製品を作り出していくことを目標としております。