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同社の昭島事業所300名体制オプティクス事業部（色ガラスフィルター、UV照射システム、印刷用 LED-UV照射器を扱う事業部）での事業部人事企画・運営業務です。 ★事業部情報：https://www.…
【必須経験】 ・上記の予定業務内容（１）～（５）のいずれかの業務が出来る方（ご経験者の方） ・労働法…
～東証プライム上場／日本を代表する医療・精密機器メーカー／国内約360店舗コンタクトレンズ専門店アイシティを展開／1941年創業から黒字経営継続中～ ■同社の特徴：高度な光学技術を軸に、ヘルスケア、メディカル、エレクトロニクス、映像の4セグメントでグローバルに事業を展開する総合光学メーカー。 日本を代表する医療・精密機器メーカーで、海外売上比率72%のグローバル企業。 【実勤務地】東京都/新宿区西新宿/6-10-1 日土地西新宿ビル20F
医療法人の運営支援サービスに係る人事、労務チームの担当者 （人事、報酬、制度運用、組織企画、異動管理、労務管理、人事採用、各種手続き） 【業務内容変更の範囲】会社の定める範囲
事業会社またはMS（メディカルサービス）法人にて労務管理経験不要
医療を通じた運営支援サービスやマーケティング、コンサルティング、ファシリティサポート、介護福祉事業を手掛けるサービスを行っております。
人事総務統括本部グループ人材開発部キャリア推進室にて、グループ全体の人材開発・教育領域に携わる業務です。 中期経営計画と連動した、グループ全体に跨る人材・キャリア開発施策の立案・設計・実行など、教育研…
<必須条件 経験> ・事業会社での人事経験（人材開発／組織開発／教育・研修制度企画等）3年以上 ・資…
＜リモートワーク・フレックス制有＞ご経験を活かして働きたい方におすすめの求人です。（Adecco求人）
人事マネージャー候補として下記のような業務をお任せします。 《業務内容》 ・採⽤管理 多くの外部チャネルを活⽤し、当社にフィットする⼈材の採⽤・獲得のための仕組み作りの企画・推進 ダイレクトリクルーテ…
※下記のいずれかに該当する方 ・事業会社において採⽤管理 ・採⽤企画など⼀連の採⽤業務のご経験（1年…
ベンチャー企業なので、ご自身で会社を作っていく面白味、ご自身の成長がダイレクトに会社の成長に繋がる楽しさがあります。また、幅広い業務に挑戦でき、専門性を高められる環境です。（Adecco求人）
・福利厚生制度の企画・運用 ・勤怠労務管理(給与計算、勤怠申請等、社会保険、勤怠管理、年末調整) ・人事異動・出向契約 ・健康管理対応（休職対応含む）など ※事務的なオペレーションのみではなく、ご自身…
・人事労務の実務経験（２年以上）をお持ちの方 └勤怠管理関連業務など歓迎資格 ・社会保険労務士 ・キ…
【大手広告会社/年間休日120日以上/フレックス制度】 一人ひとりを尊重する採用。一人ひとりを尊重する環境です。 上場しても、グループ合計で社員が1000人を超えても、アドウェイズはベンチャー企業であり続けます。ハイリスク・ハイリターンというスタンスは変わりません。アドウェイズは気持ちを新たに“なにこれすげーこんなのはじめて”世界中の人々に驚きと感動を与えられる仕事を実現していく。アドウェイズは、誰もが不可能だと思うことに常に挑戦し続けるという志をもった人が集まる場所です。一緒に、世の中を変えるサービスを創りましょう！
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