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【職務内容】 教育・研修などの人材/組織開発からダイバーシティ推進、新たな評価や給与体系の構築など、事業戦略と連携した人事施策企画、制度改革など、人と組織の観点から企業成長をリードします。 【詳細】 …
人事制度の企画変更、改善のご経験をお持ちの方
【当社について】 1954年創業、積水グループの1社。「複合技術による価値ある製品の創造とサービスを通じて社会の安全・安心・環境に貢献する」という経営理念の下、公共・民間の幅広い分野で事業を展開。事業を通じて社会課題に対するソリューションを提供し、世界共通の目標であるSDGsへの貢献も果たしていきます。 月/水/金は基本的に定時退社日で18時消灯、火/木は18時40分消灯を行っており、 生産性の高い効率的な業務遂行、メリハリのある働き方ができます！
国内外の機関投資家向けの不動産ファンドの資産運用会社として、不動産ファンドのマネジメント事業及び機関投資家向けの不動産投資顧問業務及びコンサルティング業務を提供。 ■本社企画・管理部門での管理業務 …
【必須条件】 下記いづれかの条件にあてはまる方 ・不動産 ・金融商品取引業 ・金融業でのリスク管理・…
主に国内外の機関投資家向けの不動産ファンドの資産運用会社として、親会社の100%出資により2014年4月1日に設立しました。既に2010年より、不動産株式会社において不動産ファンドの組成、アセットマネジメント業務の受託、投資助言業務などの不動産アセットマネジメント事業を提供してきましたが、2014年10月から不動産株式会社のアセットマネジメント事業に関わる人材とノウハウ、収益基盤及び営業基盤を引継ぎ、グループとしての更なるアセットマネジメント事業の拡充を企図し、資産運用を専業とする会社として業務を開始しました。
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