【静岡県×IT系×年間休日120日以上】転職・求人情報

福利厚生も充実、フレックス制度もあり働きやすい環境です！（Adecco求人）

2020年8月に設立されたばかりの新しい企業です。すでに日本のみならず中国のクライアントも抱えており、今後はより一層アジアでのサービス展開に注力して参ります。また在宅制度も取り入れており、残業も基本的には発生しないようにメリハリをつけて就業する環境が整っておりWLBを大切にする風土があります。（2022年度残業実績0時間） 裁量も持って働きたい方、これまでのご経験生かしてご活躍したい方のご応募をお待ちしております。

パイプ部品を中心に、部品メーカーとして世界トップクラスシェアの製品から次世代の車まで、世界中の自動車での採用実績がある企業での社内SEをしてみませんか。これまでの業務経験を活かして今後はグローバル企業での活躍をしたい方のご応募をお待ちしております。

製品のサービスレベル向上のためにプログラミングの作業を主体的にしつつも、現在のマネージャーと共に製品の課題や今後の方向性を考えチームをけん引できる役割を期待しております。

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・世界シェア製品を有するグローバル企業：工作機械（スイス自動旋盤機）、特機（POS関連市場の小型プリンター）において世界シェア製品を有するグローバル企業です。自動車部品や5G基地局向部品など、小型精密部品のニーズは年々高まっており、同社の工作機械の売り上げも好調です。コロナの影響もありましたが、中国市場の回復などにより売り上げは上がってきており、今後も同社が得意とする小型精密加工、組立技術はますます需要が拡大すると考えています。 ・福利厚生の充実：年間休日134日、有休消化率80％以上と働きやすい環境は整っています。他にも単身赴任手当や、借り上げ社宅制度など手当も充実しています。

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・海外5ヶ国にグループ企業もあり、総勢約300名。 ・グローバルなビジネス展開やグローバルなサポート体制を構築している為、海外へ商圏拡大なさるお客様をサポートでき、日系企業の国際化に貢献。 ・社員の「成長したい」意欲を資格取得補助や資格手当でサポート！ (支給条件あり) ・高い技術力と提案力がある為、様々なビジネスに挑戦可能。時代によって変容するニーズに対応した様々なビジネスを展開。

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平均年齢35歳の若い社員中心の会社です。アプリ開発などの最新の技術を利用した開発を積極的に行っています。介護の記録に特化したノウハウを持ち、製品に活かしています。 ※正社員登用制度があります。

■同社の特徴：ボールジョイント国内トップシェア（国内シェア56％）、海外でもシェア16％です。トヨタ・スズキ・ホンダ・日産・三菱・富士重工など大手主要自動車メーカー全てと付き合いがあります。また最近では海外事業において、GMなど、大手外資との取引も増えています。また、ダンパーも年々取引数が増えてきています。 ・ボールジョイント・ダンパーに関して、EVの自動車にも変わらず使い続けられる部品のため、将来的にも安定です。

ソフト開発の経験が活かせるお仕事です！ 年間休日も120日以上でプライベートとも両立が可能です！

プログラミングの経験を生かせるお仕事です！ 年間休日120日とプライベートとも両立も可能です！

環境・リサイクルをキーワードに業績を拡大している会社です。業界初の東証一部上場企業グループです。

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