障害者手帳をお持ちの方へ プロジェクト契約社員・紹介予定派遣のお仕事のご紹介 才能を生かして、安心できる環境で自分らしく働く 障害者手帳をお持ちの方へ プロジェクト契約社員・紹介予定派遣のお仕事のご紹介 才能を生かして、安心できる環境で自分らしく働く

多彩な人材による多様な働き方が進む中、Adecco Groupでは、障害者手帳をお持ちの方の「働きたい」という思いや「キャリアビジョンの実現」について、さまざまな形でサポートをしています。その一例として、障がい者雇用促進を目的としたビジネス インテグレーション部では、障害者手帳をお持ちの方が多数活躍しています。

アデコのサービスでも、障害者手帳をお持ちの皆さまひとりひとりの才能を生かして活躍できる就業先をご用意しています。「働く」に広く関わるアデコだからできるサポートがたくさんあります。募集中の求人をご確認いただき、気になるお仕事にぜひ応募してください。

アデコで安心して就業できる理由

Reason 1

ジョブコーチとスーパーバイザーによる゛寄り添う”サポート

障害者手帳をお持ちの方に寄り添うサポート

アデコのスーパーバイザーや担当者が、登録から就業までサポートするので、勤務スタイルや職場環境などについてご相談ください。また、障害者手帳をお持ちの方がより安心して働けるよう、ジョブコーチも皆さまと周囲のスタッフに対してサポートを行います(※)。

  • (※)プロジェクト契約社員で就業する場合

Reason 2

在宅あり・週3~OKなど!働きやすい求人を用意

在宅や時短などの求人を用意

在宅勤務(リモートワーク)を取り入れているお仕事や、週3日・4日就業、短時間の勤務など、働きやすさを優先した求人が多数。さまざまな企業や官公庁と取引実績のあるアデコだからこそ、さまざまなバリエーションをご用意することが可能です。

Reason 3

無理なくはじめて、段階的・長期的なキャリア形成が可能

長期的なキャリア形成

短時間や週3~4などから始めて就業日数を増やしたり、未経験の場合はフォローが万全なプロジェクト契約社員で経験を積んでから、紹介予定派遣(企業への直接雇用)に挑戦するといったステップアップも可能。また、プロジェクト契約社員では5年を超えて働くと、無期雇用契約に切り替えることが可能です(※)。

  • (※)アデコとの有期労働契約が、通算で5年を超えると無期労働契約への転換の申し込みをすることが可能になります。

ジョブコーチについて

・ジョブコーチとは?
アデコグループに所属し、障がいや疾患の種別にかかわりなく様々な方のサポートを行う専任担当者です。障害福祉や障害者手帳をお持ちの方の就労支援に関する資格(※)や経験を有する者も多くおり、障がいの特性や福祉的な観点を加えて幅広くサポートを行います。
(※)社会福祉士・精神保健福祉士・臨床心理士など
・ジョブコーチは具体的にどんなことをするの?
面談やインタビューを通した直接サポートと、スーパーバイザーとの連携・職場環境の調整・関係機関との連絡調整といった間接的サポートを組み合わて、皆さまの心配事や困り事の解決に向けて取り組みます。

募集要項

対象となる方

障害者手帳をお持ちの方、もしくは申請中の方

  • ご登録後の電話面談(インタビュー)を行う場合は、障害者手帳の有無や配慮が必要な事項など、お仕事をご紹介する際に必要な情報について確認させていただくことがあります。

公開中のお仕事

その他、以下のエリアでも募集しています。

アデコがご紹介する2つの働き方

アデコのサービスでは、主に「プロジェクト契約社員」と「紹介予定派遣」の仕事をご紹介しています。

プロジェクト契約社員

プロジェクト契約社員

取引企業の業務やプロジェクトをアウトソーシングとしてアデコが請け負い、その業務を遂行する仲間として「プロジェクト契約社員」を募集します。アデコと雇用関係を締結し、アデコのスーパーバイザー(SV)の指揮命令のもとに、お仕事をしていただく働き方です。

こんな方におすすめ
  • 未経験の方や経験の浅い方。研修やマニュアルが充実しています。
  • たくさんの仲間と働きたい方。現場はアデコの仲間が多数います。
  • 質問や相談しやすい環境を希望される方。就業先にアデコのSVが常駐します。

紹介予定派遣

紹介予定派遣

派遣契約の終了後に派遣先の社員になることを前提に、一定期間派遣社員として働いた後、あなたと企業の双方合意のもと、派遣先企業の直接雇用として採用され入社する働き方です。派遣期間は最長6カ月です。

こんな方におすすめ
  • 契約社員や正社員を希望するが、職場環境が自分に合うか慎重に見極めたい方
  • 面接や自己PRが苦手で、実際に働いて評価してほしい方

代表的なお仕事例

さまざまな企業や官公庁と取引実績のあるアデコだからこそ、業務センターや施設の運営などをアウトソーシングとして多数受託し、さまざまなポジションをご用意しています。

一般事務

一般事務

  • ファイリング
  • 書類仕分け
  • PCでのデータ入力
  • 書類作成
  • データ集計

就業先例

  • 官公庁から受託した事務センター
  • その他各種事務センター など
テレオペレータ

テレオペレータ

  • カスタマーサポート対応
  • テクニカルサポート対応
  • ヘルプデスク
  • テレアポ
  • 営業代行

就業先例

  • 通信業
  • 電機メーカー など
施設運営

施設運営

  • 総合受付
  • 入館受付
  • 展示案内
  • 来場者対応
  • 館内誘導、案内

就業先例

  • テーマパーク
  • 動物園 など
  • その他に、製造物流やWebサイト更新、デザイン、システム管理なども随時ご用意しています。

仕事を探す

その他、以下のエリアでも募集しています。

登録から就業までの流れ

  1. Step1 アデコに登録

    お仕事を検索し、気になる求人があったら「応募する」ボタンを押して、「アデコに登録」をして下さい。

    • すでにアデコグループID(スタッフID)をお持ちの方はログインして応募してください
  2. Step2 メール認証・データ登録

    Step1で入力いただいたEメールアドレスに認証メールが届きますので、24時間以内にパスワードを設定し、続けてプロフィール・職歴・希望条件を登録してください。

    • ご登録情報の詳細をお伺いするために、インタビュー(電話面談)を行う場合があります。その際、障害者手帳の有無や配慮が必要な事項など、お仕事をご紹介する際に必要な情報について確認させていただきます。
    • 入力の途中で時間が無くなってしまった方は、メール認証とパスワード設定でいったん終了し、後日入力を再開することも可能です。
  3. Step3 お仕事紹介

    応募いただいたお仕事についてのご説明やその後のフローを説明します。他にもあなたに合ったお仕事があった場合は、MyPageやEメールでご紹介します。ご自身での検索・応募も可能です。

  4. Step4 就業先決定

    仕事が決まると、アデコと雇用契約を結び、就業開始日が決定されます。就業にあたって必要な手続きやオリエンテーションについてもあわせてご案内します。

  5. Step5 お仕事開始

    就業期間中は、アデコのスーパーバイザーや担当者、障害者手帳をお持ちの方が働くためのサポートを行うジョブコーチが各種相談に応じます。

仕事を探す

その他、以下のエリアでも募集しています。

よくあるご質問

登録について

Q.障がいの種類や等級などの指定はありますか

A.指定はありません。種類や等級に関係なく、登録や応募、就業が可能です。

Q.就業経験がなくても登録が可能ですか

A.可能です。特にプロジェクト契約社員は、研修やマニュアルが充実し、アデコのスーパーバイザーが常駐しているため、未経験の方にも活躍いただきやすい働き方です。

就業について

Q.就業中はどのようなサポートがありますか

A.プロジェクト契約社員として働く場合、アデコのスーパーバイザーが就業先でサポートします。勤務スタイルや職場環境などもご相談ください。また、障害者手帳をお持ちの方が働くためのサポートを専任で行うジョブコーチもいます。面談やまわりの方々との連携・調整を通して皆さまの心配事や困り事の解決に向けて取り組みます。スーパーバイザーや担当者に相談しにくいことがあっても、ジョブコーチにご相談ください。
紹介予定派遣では、担当者が就業中のサポートを行います。

Q.派遣サービス以外を希望する場合、アデコでのサポートは可能ですか

A.可能です。サービスによって必要な手続きが異なりますので、具体的なサービスをお知らせいただけましたら、その後必要なフローをご説明します。

その他

Q.個人情報は適切に扱われますか

A.個人情報は、アデコ株式会社が定める規約に基づいて適切に扱います。

個人情報保護方針・個人情報の取り扱いについてを見る

お問い合わせ

アデコ ビジネス インテグレーション部

Eメール:tomoniikiru@jp.adecco.com