【設備保全・メンテナンス(化学・素材)】転職・求人情報

地域や社会に欠かせないリネン製品を取り扱い、自身のスキルや経験を高めてアイディアを実行していくことで社会貢献に携わることができます。 ご自身の手を動かし、設備保全やメンテナンスを行い、その成果や喜びを身近に感じることができます。

★創業80周年を迎え国内シェアNo1のエンジンバルブ用耐熱鋼・電磁ステンレス鋼に強みを持つJASDAQ上場企業★ ★離職率も低く積極的に若手に活躍の場を与える社風でございます★

各種研修も充実しており、未経験者の方も入社後にスキルアップしながら活躍しています。業務に必要な資格についても、資格取得奨励金制度を完備するなど、スキル習得を支援する環境も整っています！

【東証一部上場企業】物件調査・店舗設計・施工・保守まで一貫提供！例:東京ドームシティ、富士急ハイランド、無印良品、ららぽーと等商空間のエキスパートとして東南アジアを中心に海外進出も積極展開、2035年1,000億円を目指し多角的な事業展開中です！

メーカー、商社、エンジニアリングの３つの機能を併せ持ち、日本国内のみならず、北米、欧州、アジア等への事業展開も順調なグローバル企業です。

直江津電子は、創業以来信越化学工業のグループ会社として、半導体用シリコン・ウエハーの加工一筋に事業を拡大してまいりました。 お客様のさまざまなニーズに応えるため、私たちは、常に世界最高水準のウエハー加工技術を追求し続けております。

グローバルな視点、先進的な視野で “一流”を追求し続ける。この思いに共感し、ともに挑戦する仲間を求めています！

■就業環境について 会社に根付いた社員が多いので非常にアットホームな雰囲気です。 これはグループの福利厚生や教育制度の活用が可能である点、完全週休２日制で年間休日125日、全社平均有給取得日数15.9日という非常に働きやすい環境が整っている為、仕事と私生活の両立がしやすく長期就業する社員が多いからです。（平均勤続年数21.8年）

◆労働環境に注力：昇給・賞与、各種手当、退職金制度、食事補助など充実した待遇が整っています。 ◆しっかりしたお休み：年間休日は113日程度。日曜・祝日＋隔週土曜、さらにGW・夏季・年末年始休暇もあります。

製品の販売増に伴う増員募集となります。製造第2チームでは改善活動に力を入れており、社内で一番多くの改善提言を行っており ます。また、社員のモチベーション管理や働きやすさ、キャリアパスを大事にしたいため査定とは別に1対1の面談を設けるなど生き生きと働ける環境を皆で作っていきたいと考えております。

製品の生産体制強化に伴う増員募集となります。社員のモチベーション管理や働きやすさ、キャリアパスを大事にしたいため査定とは別に1対1の面談を設けるなど生き生きと働ける環境を皆で作っていきたいと考えております。