51件（21～40件を表示中）
豊田通商グループの金属本部/子会社である当社にて、人事総務業務をお任せします。 ★勤務年数が長い方も多く、安心して働いていただける環境です。 【具体的には】 ・採用業務（新卒採用・派遣社員の採用など…
【必須】人事総務（採用or/and労務）の経験者 【歓迎】簿記や経理の知識・経験をお持ちの方
■《豊田通商グループ》普通鋼やステンレス、特殊鋼、条鋼/鋼管の販売等を行う鉄鋼専門商社。業績面は好調を維持。 ■2016年4月の事業再編に伴い事業拡大。年商1,000億円規模にまで成長しており、今後も成長見通しが立っています。
■業務詳細： 創業130年以上の歴史を誇り抹茶製品では国内トップの老舗メーカーである同社にて、自社及び関連企業の勤怠・労務管理スタッフとして勤怠管理システムの管理・運用をお任せいたします。 ■業務詳…
＜必須条件＞ ・人事労務に関するご経験をお持ちの方普通自動車免許
☆抹茶をはじめとする茶類の製造量は世界トップクラスで、海外展開にも力を入れています。有給休暇取得率が高く、社内イベントが多くあり、従業員同士が働きやすい環境を整えています！
■業務内容： 総務、人事、教育研修の企画など、人事としてキャリアを一から歩んでいただければと考えております。 ※将来的には、IPOをする上で重要な人事・総務全般の業務について理解を進めて、ゆくゆくは管…
■必須条件： ・企業の人事・総務担当としての業務経験、もしくは人材系企業での営業経験 ■歓迎条件：…
【ここが他の不動産会社と違います！】 ★健康経営優良法人2022に認定 ★個人営業ではなく、不動産仲介業者を中心とした「法人営業」です。そのため、土日出勤や過度な残業はございません。 ★「ひたすら売る」といったイメージの営業ではありません。お客様に寄り添い、ニーズの解決していくことが求められます。 当社が他者と大きく異なるのは、『資産の最大化』を目的とせず、オーナーさんの『幸せの最大化』に重きを置いている点です。 不動産で儲けましょうではなく、オーナーさんが幸せを感じるライフスタイルを送れるかどうかを基準として資産の組み換えを提案しております。
⼊退社手続き・管理、勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、年末調整をメインに⾏います。 （給与・労務業務に慣れてきましたら、備品管理・慶弔対応についてもお願いしていきたいと思っております）
■必須 給与計算3年以上目安 ■歓迎 AMANO NXの使用経験
・おいしい社食あり ・豊田自動織機の一次サプライヤーで業績は安定しております。 ・世界シェア20％のトヨタL＆Fのフォークリフトには同社の機能部品が80％使用されております。 ・正社員の定着率は95.5%で、⾧く活躍している社員が多いです。 ・完全週休2日制、年間休日121日とお休みもしっかり取っていただけます。 （Adecco求人）
■業務内容： サントリーグループのグレーンウイスキー蒸溜所の経営やものづくりの現場をあらゆる面から支える管理部門の業務をお任せします。 ■業務詳細： ご経歴に合わせて、以下の業務をお任せします。 ※…
＜必須条件＞ ・管理系職種（総務、経理、人事）のご経験をお持ちの方日商簿記2級歓迎要件：簿記二級
☆サントリーウイスキーのグレーンウイスキー原酒、サントリーチューハイの原料酒の蒸溜（生産）を行っている企業です。土日祝休みで日勤のみのためワークライフバランスが取れやすい環境です。
■業務内容： ブレーカ、分電盤などで国内で高いシェアを誇る電設資材メーカーの同社にて、総務部環境安全衛生課の一員としてご活躍いただきます。 同部署はBCM戦略・安全衛生環境を担っており、事業継続体制の…
＜必須条件＞ ・総務や間接部門、製造現場にて安全管理業務のご経験がある方 ※事故や労災など発生原因に…
☆年間休日124日、全社平均残業時間20時間未満とワークライフバランスが充実できる体制が整っています。また、入社歴関係なく、自分のアイディアを製品化する「iフェスタ」という制度があり中途社員が活躍しやす環境です。
■業務内容： 人事担当者として、下記業務をご対応いただきます。 【入社後にお任せする業務】 ・給与計算・年末調整業務 ・各種 社保・労保の得喪業務・電子申請業務 ・勤怠システム管理業務 ・財形・持株会…
＜必須条件＞ ・給与計算（年調含む）、社会・労働保険関係手続きの実務経験（2～３年程度） ・労基法の…
☆仕事とプライベートの両方を充実させたい方は、繁忙期以外は17時～18時台に帰宅！有休消化率80％！東レグループの安定感があり、身の回りで多くの関係素材が活躍しています。
■業務内容： 経営管理・リスクマネジメント部に所属いただき、人事総務業務全般をお任せします。 ■業務詳細： ≪採用業務≫ 新卒、中途採用を始め、同社の採用業務全般を担います。 ≪労務関連業務≫ 給与…
＜必須条件＞ ・人事総務業務において採用・社会保険・給与のご経験をお持ちの方 ＜歓迎条件＞ ・メー…
☆伊藤忠グループであることから、日本国内の販売のみならず、伊藤忠商事の海外ネットワークも利用し、世界を販売の舞台にしています。鋳型材料・耐火原料を扱うメーカー機能と耐火物関連商材を扱う商社機能の両面を持った優良企業で、競合はかなり少ないです。
■職務概要： 人事労務チームに所属し、現在使用中の人事・給与・勤怠システムの深耕を深めながら、人事・給与・勤怠制度に見合うシステム運用の検討、制度改革に沿う新規システムの導入検討及び、その保守改善をお…
【必須】 ・企業での人事労務経験がある方 ※給与・税・社会保険関連業務の経験は必須 ・大量のデータ（…
人事内でのジョブローテにより様々なご経験を積みながら、他の管理系部署（総務・経理・営業管理）に異動することも可能です。
■業務内容： 愛知県西三河南部を事業エリアとするケーブルテレビ・通信事業の会社である同社にて、人事・労務・総務・秘書の業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ご経験に応じて総務/人事/労務のバックオ…
＜必須条件＞ ・人事/労務/総務のいずれかの業務経験をお持ちの方 ＜歓迎条件＞ ・役員秘書業務の経…
☆潤沢な資本をもとに「安定した経営基盤」を構築する優良企業で、地元ケーブルテレビ局としてお客様の立場に立った営業スタイルを心掛けています。フレックスタイムやフリーアドレスも導入しており、個々人に合わせた柔軟な働き方ができます！社長が社員の所へ直接出向き、プレゼントを手渡しする「誕生日プレゼント」があり、毎日社内のどこかで誕生日が祝われるアットホームな会社です。
■業務内容： 給与計算を中心に、社内にてかがやきグループ内クライアント企業の労務業務をお任せします。 ■業務詳細： ・給与・賞与計算 ・労働保険、社会保険諸法令に基づく手続書類の作成 ・書類ファイリ…
＜必須条件＞以下のいずれかを満たす方 ・給与計算の実務経験、または総務・労務の経験（年数不問） ・社…
☆『中小企業の応援団であること』を追求し、働きやすさの追求もとことん行う集団です。テレワークやフレックスタイムの導入をはじめ、働きやすい環境をご用意しています。業務はクライアント企業の給与計算がメイン。「給与計算の経験をもっと積みたい！」「ブランクもあるし、雑務に追われるのはちょっと…」そんな方にピッタリな職場です。
■同グループの主な業務： 国内における豊田通商グループとしての、人事制度・規程のあるべき姿やグループ水準の企画および設計をお任せします。 ■業務詳細： ・CoE（センター・オブ・エクセレンス） 豊田…
＜必須条件＞ ・営業または人事における方針および戦略策定など、企画系の業務経験がある方 ・人事領域に…
☆豊田通商100%出資子会社。豊田通商及びグループ企業からの人事業務受託を主として行う総合人事コンサルティング会社。ワークライフバランスを保ちながら働ける環境です。
■同グループの主な業務： 豊田通商および関連会社の総合人事コンサルティングを行う当社の管理部門マネジャー補佐として社内の人事企画全般をお願いします。 ■業務詳細： ・人事制度の運用から問題点を抽出し…
＜必須条件＞ ・企業人事での実務経験 ・人事関連での企画～導入・運用の経験 ＜歓迎条件＞ ・マネジ…
■同グループの主な業務： 豊田通商から業務委託を受け、豊田通商の国内勤務者に関する報酬制度、福利厚生制度の運用、勤務管理、出張旅費精算、社員や家族、OB・OG向けの全社イベントの運営等を行っています。…
＜必須条件＞ ・人事領域に限らず、自ら、企画・提案しプロジェクトを推進した経験がある方 ・問題に対し…
■業務内容： トヨタグループ関連会社と連携して、豊田通商をはじめとしたトヨタグループ各社の給与計算・人事申請手続き業務（人事シェアードサービス）を行っています。 今回の業務は、そのシェアードサービス業…
＜必須条件＞ ・業務の自動化/効率化を実現したいという強い意欲のある方 ・人事給与関連の業務経験は問…
～ 社員教育や企画に興味をお持ちの方におすすめ / トヨタ自動車筆頭株主・東証プライム上場の安定企業 ～ 【福利厚生・ワークライフバランス◎（年休121日/長期連休年3回）】 ■Mission： 社…
＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・当該業務に親和性のある業務経験がある ・基本的なPCスキル（…
■国産のハイブリッドカー等をはじめ、世界中の自動車の約3台に1台は同社の製品が搭載されています。独自の流体制御や電磁駆動技術を活かし、ハイブリッド車や燃料電池車などの環境対応車への開発にも尽力。製品の設計製造のみならず、車両全体の適合(燃費向上・環境測定など)ビジネスにも大きく貢献している企業です。
【入社後は？】 ★まずは基礎知識から 座学研修で、普段の生活では身につけられない「社会保険とは」「産休や育休の仕組みとは」などの基礎知識から学びます。 ★業務の流れを覚えます 先輩のサポートを受けな…
【必須条件】 ■短大・専門卒以上 ■Excelの基本操作ができる方 ■なにかしらの人事労務経験がある…
全国5000社以上取引がある安定企業です。 希望がない限り転勤無しで、現スタッフの9割が未経験スタートで、サポート環境も整っています。
入社後は、人材育成・教育または基幹人事制度の企画・運用を担当いただきます。担当業務は本人のご職歴やご希 望、ポテンシャル等に鑑み下記から決定いたします（一手に全てを担っていただく訳ではありません）。 …
【必須】人事領域における実務経験（約3年以上）・チームワークをベースに、自律的に考動できる方 【歓…
■業務内容： 総務グループにおいて、経理・総務・人事の業務全般を幅広くご担当いただきます。 業務内容が多岐に渡るため、幅広くご経験を積んでいきたい方にマッチしております。 ■業務詳細： ・経理業務(…
【必須】 ・事業会社で経理業務のご経験がある方 【歓迎】 ・経理だけでなく、様々な職務に挑戦した…
☆社員が働きやすい職場環境の整備、ワークライフバランスを重視する風土があり、産休育休が取りやすく子ども手当や時間単位年休の取得を可能にするなど、大きなライフイベントを迎えても安心して働き続けることができる支援体制を確立。社内の懇親会補助制度や書籍購入補助制度も充実しています。
■業務内容： 親会社のジェイテクトより業務委託されている人事・総務案件の企画設計、実務の推進をご担当頂きます。 ※将来的には人事・給与関係の業務へのローテーションの可能性あり。 ■業務詳細： ・従業…
【必須条件】 ・人事・総務のご経験（制度設計や福利厚生等の企画立案が出来る方） 【歓迎条件】 ・福…
☆本社からの業務移管に伴う増員になります。大手グループ企業ならではの充実した福利厚生もございます。
平日夜の時間帯の転職相談も可能！まずはアデコにご登録ください
キープリストとはキープリストの説明気になるお仕事を保存できる機能です。保存したお仕事を一覧で比較し、まとめて応募することができます。
