【個人営業×ベンチャー企業】転職・求人情報

人材業界において、最先端のテクノロジーを駆使し、効率化したサービス提供をポリシーとしています。その中で古き良き時代の「人と人との繋がりや温かさ」を大切にしています。 当社は、人材派遣・人材紹介・BPO・アウトソーシングのプロフェッショナルカンパニーです。コールセンターの人材派遣専門会社として実績のあるスタッフが、親切・丁寧にお客様をトータルサポートします。応募があった求職者の実務経験やスキル、キャリアプランを入念にヒアリングしております。クライアントが求めている人材情報と照らし合わせて、即戦力となる人材をご提案し、能力や適正をしっかり見極めた人選による、雇用のベストマッチングを実現します。

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IT系のソリューション企業として創業以来、黒字経営を続けてきました。 これからは新たなVISIONに向けて更にスピードを上げて様々な事業を展開していきます。 成長中の企業だからこそ新事業の設立や新卒生マネージャーも続々誕生中。（Adecco求人）

国内・海外エグゼクティブリトリート®研修マネジャー候補 【企業情報】社会の変化に合わせた学びの場を提供することを通じ、社会貢献を目指す企業です！将来的にリーダーや幹部層を目指す方にも、頑張り次第ではその可能性があるポジションです★第二新卒の方もチャレンジ可！★（Adecco求人）　 【実勤務地】東京都/新宿区西新宿/8-4-2 野村不動産西新宿ビル4F

プログリットは英語コーチングサービス『プログリット』を主軸に事業を伸ばし、創業7年で累計受講者数1万7000名を突破、社員数170名、2022年9月にグロース市場に上場を果たしました。

・社員はスポーツ経験者多数在籍。活動工程などを高く評価する社風です ・ひとりひとりが仕事を通してスポーツを軸に社会貢献を目指しています。 （Adecco＋α求人）

ファインズは「動画を起点としたマーケティングDX」を実現するべく、企業向けに動画関連サービスを提供している会社です。 当社のメイン顧客は業界を問わず多種多様な中小企業で、累計取引社数は19,322社（2022年7月末時点）となっております。 動画制作実績は、7,735社（2022年7月末時点）を超えBtoB向けの動画制作サービスの実績として日本最大級の規模を誇っています。 （Adecco求人）

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営業のノウハウを１か月～３か月程度マンツーマンで指導します。早い人は１週間程度で終了する場合もあります。

モータースポーツであるWRC RallyJapanの企画営業職です！岡崎エリアの活性化を目指すチームとして一緒に盛り上げていただく方を募集中です。

【266万人利用の建設業界求人サイト運営／リモート勤務週2日・5日選択制／フリーデスク】 当社は、「人口減少による日本全体の変化」「建設投資額の質的変化」「担い手確保の必要性」など、住環境をとりまく様々な課題に対して情報提供サービスとテクノロジーによる生産性向上に向けたサービスを業界に提供しています。住環境をとりまく変化や産業構造の複雑性により発生する「情報の非対称性」を解消、「効率化ニーズ」を満たし、これらの事業を通して、住環境の持続的な発展に貢献していきます。（Adecco求人）

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働き甲斐のある会社（GPTW）７年連続選出！ クルマの査定・買取及び販売業務 ご来店いただくお客様のお話をじっくり伺い、ご要望に沿った最適なご提案を致します。 ※営業未経験・自動車業界未経験でも充実した研修と営業支援ツールで大活躍が可能です。 （飛び込み営業は行いません）

◎これまでの経験などは一切問いません。先輩たちの前職は営業職や販売業、接客業などさまざまです。 ◎社歴や年齢などは関係なく、何でも言いやすいフラットな社風です。先輩たちが、あなたをしっかりフォローしていきます！ ◎先輩たちの多くが未経験からスタートし、人材コンサルタントとして活躍しています。 （Adecco求人） ●独自の福利厚生多数 ●人材業界ならではの充実した教育体制 ●売上前年比170%以上（Adecco求人）

個人目標はなく、チームでの売上目標ですので、チーム内でフォローし合い、連携して業務を行って頂きます。 「 まじめな・真剣な・熱心な」社員が 多い社風です。 「低価格で良質な住宅を」と作っていきたい という想いが強くメーカー気質です。

仕入～企画～販売までトータルで担当出来る自由度の高い魅力とやりがいがあります。また、種別にとらわれず一戸建て、マンション、土地、事業用・投資用等の取引を行うことが出来ますので不動産の一流のプロとしての道を歩むことが出来ます。インセンティブ制度があり、給与を上げたい、キャリアアップしたい、その道のプロになりたい、という志のある方には最大限評価し、自分らしく働く事の出来る環境です。

当社は実績を正当に評価します。そのため、年齢に関係なく早期にキャリアアップをすることが可能です。実際に、30代前半の課長がいるなど、スピード感のある成長ができる環境です。販売現場の契約社員から当社の営業職にステップアップしたメンバーも多々いるなど、社内でのキャリアアップがしやすい環境になっています。やる気と実績があれば、年齢に関係なく仕事を任せていくので、営業マンとして幅広い経験を積むことができます。