【法務(株主総会・取締役会)】転職・求人情報

２０２０年３月に設立６０周年を迎えた専門商社です。財務内容も健全で設立以来、無借金経営を続けています。近年は、健康経営や働き方改革、女性活躍推進、ダイバーシティ推進に力を入れています。 病院での検査や診断に使われている医療機器、大学の研究室や製薬会社などで使われている科学機器を取扱い、販売だけでなく機器修理・メンテナンスも行っています。 ＳＤＧｓや健康経営に取り組んでおり、職場環境向上や社員の健康に配慮した制度がたくさんあります。福利厚生も充実しており、契約スポーツジムの無料利用や時間単位での有給休暇取得制度も導入しています。（Adecco＋α求人）

2020年6月より全従業員を対象に特定の曜日はリモートワークとする「リモデイ」の運用を開始し、オフィス出勤とリモートワークを併用するハイブリッド型の働き方を取り入れています。移動を伴う社内会議や、大人数の会議は効率の良いビデオ会議に変更する、従業員が心身をリフレッシュする機会を増やすなどリモートワークの利点と、チームワークや活気の良さを両立させるための施策です。

創業80年。富山の伝統産業である配置薬でスタートし、時代のニーズに合わせて商品を展開・成長しています。大手製薬会社との取引を通して技術を向上し、医療用、一般用ともに生産し、今後はジェネリックなどにも拡大予定です！ 日本発のDPI製剤専用工場を設立し、一般用・医療用薬品を幅広く展開しております。（Adecco＋α求人）

スタートアップ企業の為、担当領域や実務領域を広げる事が出来ます。 上場準備の実務経験が活かせます。（Adecco求人）

■国産のハイブリッドカー等をはじめ、世界中の自動車の約3台に1台は同社の製品が搭載されています。独自の流体制御や電磁駆動技術を活かし、ハイブリッド車や燃料電池車などの環境対応車への開発にも尽力。製品の設計製造のみならず、車両全体の適合(燃費向上・環境測定など)ビジネスにも大きく貢献している企業です。

日系大手投資ファンドのエンデバー・ユナイテッドと共に事業再生に取り組み、製造コストの改善、生産性の向上を実現した結果、業績は急回復しています。大企業の基盤がありながらもスピード感のある企業に生まれ変わりました。 人事制度の変更により、年次に関わらず、活躍している人材は早くから昇進可能となっており、やりがいがあります。

自動車業界向けの超大型プレス機械およびＦＡシステム製品を造る機械メーカーです。開発から設計、製造、アフターサービスまでをすべて自社で手掛ける一貫体制を実現。近年の海外売上比率は約60％、世界30カ国以上へグローバルに展開。総合プレスメーカーとして50年超、これからも進化し続けます。

半期に1回成果評価面談にて、自身のキャリア形成に関してお話する機会がございます。その面談ならびに社内状況次第では、人事総務統括部内でのジョブローテーション・子会社への出向（より幅広い経験を積むために）・海外駐在のチャンスもございます。その点はご本人の思考性に合わせてご判断いただけます。 （Adecco求人）

☆海外46カ国・337都市・846拠点を持つ、日本の大手国際総合物流企業。自動車・エレクトロニクス・メディカル・ケミカル関連品を中心に取扱増加を受けて業績拡大中/世界各国との掛橋としてグローバルな業務に関われます。

【品質・テスト技術、開発・セキュリティ製品を徹底したユーザ志向で提供する総合ICTサービス企業】 ＜本ポジションの魅力＞ 総務部立ち上げメンバーとなり、経営層との距離も近く、裁量も大きくやりがいのあるポジションとなります。ご自身のこれまでの総務経験を活かして活躍出来ます。またご希望によって将来的には管理部を牽引頂けるようなポジションも目指して頂けます。 ＜働き方＞ フレックス勤務、転勤無、年間休日125日と働きやすい環境です。有給休暇も取りやすくワークライフバランスを持って業務を行えます。また全社平均残業時間は20時間程度、繁忙期でも45時間を超える残業はございません。（Adecco求人）

挑戦機会が多い風土や、安定した働き方が実現できる体制があることから、入社後の定着率が高くなっています。長期的に腰を据えて働ける職場です。（平均勤続年数：23.9年、残業月平均8.0時間 ※2021年実績）