【IR×転勤なし】転職・求人情報

長野県を中心に23店舗のスーパーセンター・ホームセンターを展開。「一店舗一経営」で地域ニーズに合わせた店舗づくりを行い、地域に愛され続けています。 社員平均年齢は34.3歳と比較的若い会社です。若手の意見が通りやすく、社歴やポジションに関係なく、意見を出し合い業務を行います。アットホームで、挑戦する人を応援する社風が特徴です。 また本社はオフィスカジュアルやフレックスタイム制を採用しております。 創業から420年、常に変化し続ける綿半グループで働いてみませんか？

WEB制作会社や不動産会社等、グループ会社の経営管理をしている札幌本社の企業です。

大和ハウスグループの物流企業。北陸三県内での共同配送を基盤に四温度帯（常温・定温・冷蔵・冷凍）輸配送、温度帯別在庫管理や国際貨物国際保税輸送等トータル物流サービスを提供しています。食料品、医薬品を主とする共同配送を実施しており、コロナ禍では不況に陥る企業もありましたが、「衣食住」ヒトが日々の生活に欠かすことができない「食」の輸配送分野を受け持ち、北陸エリアでの食料品の共同配送という他社にはないカテゴリーを担い、毎年度の業績は右肩上がりの成長を遂げています。またダイワハウスグループに参入したことで、ダイワハウスからの心地よい新しい風が吹き込んで、温故知新をしながら変革・成長を続けております。

石川県を中心に保険調剤薬局を展開。あおぞら薬局35店舗、アクア調剤薬局2店舗を運営　 ライフイベントに対応して、充実の産育休制度（昨年度実績取得率100％）がある等、長く安心して働くことのできる環境づくりに取り組んでいます。 「ファーマシューティカルラボ」をコンセプトにカフェの運営、未病対策としてサプリの販売、ヨガスタジオの運営もしています◎Adecco求人

常に医師・研究者との強力な研究協調関係を維持できていること、専門的知識を研究者と相談・共有できること、そして何よりもこれらの取り組みが「国民の健康の維持」という大きな社会的意義を持っていることが強みの会社です。 遺伝子発現解析の技術を基盤にこれからも疾病の早期診断を通して社会に貢献できる企業を目指しておられます。

業界のトップメーカーを仕入先として、静岡県下を中心に全国各地の有力企業ユーザーに商品を供給しています。取り扱う品目は工業品業界・建設業界・医療業界などで幅広く使われており、安定した業界でのお仕事です。

★グランヒラフスキー場からわずか3分の距離に位置するスモールラグジュアリーホテル／月1回英会話無料レッスンあり

1992年、IIJは日本で初めての国内インターネット接続事業者として創業し、以来、日本のインターネットのパイオニアとして技術面を中心にイニシアティブをとり続けています。持続的なイノベーションこそが新たな産業を創出できるのだという強い信念をもって事業を展開。これからも、「高い品質と信頼性」という創業以来の基本方針のもと、お客様に新たな価値と利用形態を提案する革新的なサービスの提供を通じて、ネットワーク社会の発展に貢献していく企業です。

★時代とともに移り変わるスポーツマーケットの動向を的確にとらえたモノづくりを大切にしています。 現在は様々なスポーツシーンに対応すべく、約20ブランドを展開！各ブランドが「付加価値のある差別化」を追究し、さらにブランド価値を高めています。 ★スポーツアパレルメーカーとして蓄積してきた経験と、最新技術との相乗効果を最大化し、魅力的な商品の企画開発につねに努めています。創業の地、富山県小矢部市に拠点を置く富山本店では素材メーカーや生産工場の協力のもと糸や素材の選定から加工・パターン設計・縫製・品質管理までを一貫管理しています。

福井県に本社を置いており、世界的な一流ブランドを数多く手掛ける、眼鏡フレームのOEM専門の会社です。世界的な眼鏡企業としてその地位をすぐに確立した企業として、高品質の眼鏡フレームとレンズの産地として世界各国から長年認識されている福井県のサプライヤーネットワークを通じ、デザイン、エンジニアリング、製造サービスを提供。 高品質の代名詞である「Made in Japan」という表記により、弊社への信頼は多くの高級ブランドの間で急速に高まりました。

日本を代表するディープテック・スタートアップ（東証グロース上場企業）の世界展開を支える（IFRS適用済）ポジションになります。M&A、CVC等を活用したスタートアップ出資など積極的に展開しているので、今までの経験を活かしながら大きくキャリアアップしたい方歓迎です！ 駅チカ、転勤なしの年間120日以上のため、働きやすさも抜群です。

◎会社について イタリアやイギリスの輸入車を専門に扱うカーディーラー。 年間売上150億円、創業60周年を迎える老舗企業で、安定して働くことができます。 異業種の販売職・事務職から転職、活躍されている先輩も多数! 頑張った分は賞与・昇給に反映される環境です。 ◎環境 経理は現在6人体制。30代・40代が中心となって活躍しています。 風通しが良い社風が特徴で、例えば経理チームでは「スキルアップ勉強会」を定期的に実施。 部署全体のスキルアップのためにと社員が提案した取り組みが採用されました。 このように、社員の声から生まれた制度は多数あり、良い取り組みに対しては評価する風土もあります。

大手企業の総務・労務・経理業務に特化したグループ会社です。清水区本社で転勤の可能性はありません。

平等な労働環境を確保すべく360度制度を導入。 これは働き方を半期に一回上司、同僚、後輩からフィードバックをもらえます。これをもとに評価するため正当な評価が可能。

■魅力 ☆５年連続売上増加中！海外売上高比率が約９割のグローバル企業/海外売上高比率が9割/業界のリーディングカンパニーとして技術開発や設備投資などを積極的に行っています。/本社は夏も涼しい高原のような清々しい気候に恵まれ、その広大な東京ドーム2.4個分の敷地に管理棟や技術棟などがあります！

■当社の魅力・ビジョン： 当社は、上海の独資メーカー「泰東機械」の国内顧客窓口となる商社として設立された企業です。創業者は大手メーカーの出身者で、中国の資材・部品メーカーと数多くのパイプを持っていました。そのパイプを活かし、中国で仕入・組立などを行い、製品を日本に輸入・販売しています。2015年には工場と物流倉庫を備えた新社屋を建設し、モノづくりの一貫体制を国内に確立して以来、半導体や液晶のほか、自動車業界からも依頼を受け、自動化装置の取引実績が増加しています。労働人口の減少が世界的に問題視されるなか、今後は東南アジア進出なども視野に入れ、設計から請負体制の強化に注力し裾野を広げていきます。

残業ほぼなし！！！ピッタリ定時で帰宅可能！ワークライフバランスがしっかり保てます

地域に密着した行政情報、生活情報、災害情報等の発信源として、市民に親しまれるコミュニティ番組の充実、また、地域唯一の通信サービスプロバイダとして高速インターネットの普及など、「安心と信頼」を目指し、放送と通信サービスを提供しています。

主に国内外の機関投資家向けの不動産ファンドの資産運用会社として、親会社の100%出資により2014年4月1日に設立しました。既に2010年より、不動産株式会社において不動産ファンドの組成、アセットマネジメント業務の受託、投資助言業務などの不動産アセットマネジメント事業を提供してきましたが、2014年10月から不動産株式会社のアセットマネジメント事業に関わる人材とノウハウ、収益基盤及び営業基盤を引継ぎ、グループとしての更なるアセットマネジメント事業の拡充を企図し、資産運用を専業とする会社として業務を開始しました。