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人事部に所属いただき、当初は採用業務をご担当いただきます。 【業務内容】 ・新卒採用:インターンシップの計画及び実施・会社説明会の実施・面接・内定者フォロー・大学訪問等 将来は、採用だけでなく、育成、…
【必須】下記いずれかのご経験がある方 ・人事部で業務のご経験(特に採用) ・社内のみならず社外での…
【明治創業】「美顔水」(にきびとり化粧水)からスタートした優良メーカー ■クリエイティブ・ウエンズデー(私服通勤OK&ノー残業デー)の実施等働き方改革も前向きに推進。「時代に合わせ、変革していくこと」を大切にする社風 ■「化粧品」だけでなく「美容と健康」の分野での成長を目指しています
■採用担当 ・会社説明会運営 ・インターンシップ企画 ・学生対応 ・選考フォロー ・他採用業務全般 ※意欲、ご経験により中途採用もお任せします! 【業務の特徴】 同社は風通しが良く、社員一人ひとりの…
<必須条件> 新卒または中途採用業務の経験 1年以上 <歓迎> 製造業での採用業務の経験普通自動車…
同社の魅力: ◇高い技術力(一貫生産体制) 製品の企画開発から生産までをグループ内で一貫して行える体制を整えています。これにより、幅広いニーズに対応できる高い技術力を持ち、顧客から「困った時にマツオさんに頼めば作ってくれる」と評価されています。 ◇積極的な事業拡大やグローバル展開 積極的なM&Aを行い、今まで持っていなかった設備や技術を取り入れることで競争力を強化しています。また、国内外に広がるネットワークを持ち、アメリカ、中国、ベトナムなどに現地法人も展開しており、変化に対応できる生産体制を持っております。
◆職務内容 ~「ロボット化」「自動化」で世界を支える精密機器メーカー/特許多数!大手メーカーと取引あり~ ★中途入社多数在籍ながらも平均勤続年数13.6年と長期就業が叶う環境です。 ★日常業務や目標…
■必須条件: ·事業会社にて給与計算、勤怠管理など労務経験のある方 ·社内外の関係者と円滑にコミュニ…
誰もが知っている世界的な大手メーカー。 一人ひとりが安心して仕事に取り組み、かつ健全で充実した生活を送るための環境づくりや、スキルアップ、キャリアアップのための教育研修制度、働き方を応援する仕組みや制度作りにも力を入れています。
経理財務部の一員として、経理・総務業務をお任せします。 ・経理業務全般(会計仕訳、月次、中間、年次決算補助) ・総務(給与計算関連業務、備品管理業務、その他庶務) 経理をメインに担当頂き、まずは、日常…
■必須条件: ・日商簿記3級以上または経理実務経験をお持ちの方(月次決算補助レベル) ■歓迎要件:…
☆安定性があるー当社は創業以来、黒字経営であり、堅実経営(無借金)を継続しております。売り上げも14年連続で伸びており、今後も拡大を目指しております。 ☆働きやすいー残業は20時間程度です。閑散期には、定時帰社が基本であり、社員が働きやすい環境を整えています。 ☆社員は全員中途採用のため、馴染みやすい雰囲気があります。
人事(労務・コンプライアンス) ・社内既定の整備・運用 →社内規程やポリシーの策定・改訂、そしてその運用状況の監視・評価 ・教育・研修 →社員に対するコンプライアンス教育・研修を実施 ・労務問題対…
【必須】 ・事業会社での総務・労務業務経験 ・下記業務のうち5種類ほど担当したことのある方 勤怠管…
✓安定した環境で専門性を発揮したい方に! ✓新卒勤続年数約30年で高い社員満足度 ✓完全週休2日制◇残業20時間程度 ✓年休129日 ✓自分時間も大切にできる ✓有給取得率100%を目指す取り組み中 ✓8:00=16:45勤務 ✓横浜駅徒歩6分/新高島駅徒歩3分の好立地
インナーウェアにおいて業界シェアを占めている老舗の総合アパレル企業の当社の総務人事として、新卒・中途・パート採用業務を中心とした総務全般の業務を担当していただきます。具体的な業務内容は下記です。 【…
【必須】下記いずれか必須 ■管理系業務(人事、総務、経理等)のご経験 ■無形・有形問わず営業のご経…
【魅力】老舗企業ならではの落ち着いた雰囲気で、非常に人間関係も良く定着率は高いです。 現場社員との距離も近く、風通しが良い環境となっております。残業時間も少なく、ワークアンドバランスの両立もしやすい労働環境となります。 【事業について】国内のインナーメーカーとしては珍しく、糸の企画開発を行い、新素材の特許も取得、さらに国内に縫製工場をもち、商品によっては国内で一貫生産しています(Adecco求人)
~沖縄・海外リゾート挙式をメインに事業を運営中/リゾートウェディング業界トップクラスの急成長中企業~ ■仕事内容: 人事採用スタッフとして、採用業務全般に携わっていただきます。 ・新卒採用の採用計画…
【必須】 ・年間30名以上の採用に携わったことがある方 ※新卒・中途は問いません ・Excelスキル…
会社全体で女性約85%・女性の管理職比率約55%と非常に多くの女性が活躍しております。 事業全体のスピード感も早く、チャレンジを後押しする風土があり、 年功序列ではなく昇給・昇格機会も半期に一度となりますので、成長できる環境です。 採用から研修や教育、また人材開発と連携した制度設計に携わっていくこともでき、 ゆくゆくはSVやマネージャーを目指すことや、海外子会社の人事に携わる等 人事として幅広く活躍のフィールドを広げていただくことも可能です。(Adecco求人)
管理本部人事部の人事担当として、全社の人事業務全般を担当して頂きます。 【業務鍾愛】 ・採用関連業務(面接調整、アテンド、エージェントとの折衝等) ・給与計算及び年末調整 ・入退社手続き ・社会保険…
【必須】 ・事業会社での何らかの人事関連業務の実務経験をお持ちの方 ・基本的なPCスキル(Word/…
年間休日124日/土日祝休み/東証スタンダード上場/1989年創業の安定基盤/中途採用9割以上/新築分譲販売を中心に中部圏から関東にて事業を展開する住宅メーカー(Adecco求人)
医療・ヘルスケア業界に特化した人材紹介・人材派遣事業をメインに行っている当社にて、労務担当(管理部配属)をご担当いただきます。 人事・労務チームは正社員(約400名)・派遣社員(約800名・時期により…
【必須】 ■給与計算のご経験:2年以上 ■電話応対に抵抗のない方 【歓迎】 ■社会保険手続きのご経…
管理部は会社と社員それぞれの成長を促進するため、バックオフィスから会社をリードする役割を担っています。 正社員対応はもちろん、派遣社員も多数の医療従事者を雇用しているため医療への貢献を直に感じることができます。人事労務のプロフェッショナルとして長期的に成長できる環境です。 (Adecco求人)
労務業務全般(給与、社保、年末調整など)を幅広くご担当いただきます。まずは実務をご担当していただき、将来的にはマネージャーとしてチームの管理や業務の効率化を進めていただきたいと考えています。人材育成や…
・労務業務(給与計算・社保手続き等)経験3年以上 ・ホスピタリティマインドをお持ちの方 ・チームワー…
農業人材支援企業のパイオニア的存在として日本の一次産業の復興を掲げています。外国籍の派遣数は業界トップで、人手不足の農家に対して外国籍の方と日本人を一緒に派遣する事で農家の人材支援を行っています。農家のお困り事を解決する為のデータプラットフォーム事業も行っており、社会貢献性の高さから厚い信頼を獲得しています。(Adecco求人)
【入社後にお任せする業務】スキル・ご経験によって、スタッフ~係長を想定。 ①労務管理(人事労務ソフトの管理、入退社・異動管理、健康診断等) ②現在の主担当(課長級)の、①以外の業務の補佐 【求める経…
【必須】 ①人事管理システム・勤怠管理システムの導入経験 ②導入経験が場合は、システムの管理者として…
年間休日120日/土日祝休み/残業少な目/マイカー通勤可(Adecco求人)
当社管理部門の業務全般について、実務処理の中軸的立場として運営に従事し、業務により管理部長の補佐・補助を行う人材を募集します 人事総務経理などバックオフィス全般を幅広く対応いただきます 今後バックオ…
【必須】 社会人経験2年~3年以上をお持ちの方 今後管理部門でキャリアを築いて行きたい方 【歓迎条…
投資事業組合の運営・管理を通じて、日本の中堅・中小企業の課題解決や成長支援を行うことです。投資先企業の自主性を尊重しながら、経営支援や財務支援、M&A支援、事業承継サポート、海外展開支援など幅広いサービスを提供しています
戦略的な人員・採用計画や優秀な人材確保に向けた企画・運営等、 採用業務全般に携わって頂きます。 【経営への寄与】 ・戦略的な人員・採用計画の策定 【採用業務全般】 ・「大卒事務系」の新卒採用をメイン…
【必須】 大卒の新卒採用業務経験1年以上 MS Officeが使用できる方 【歓迎】 内定式・入社…
■同社の魅力: ◇従業員数は連結8,129名、国内12拠点、海外10拠点にてグローバルにビジネス展開している創業90年以上の自動車部品メーカーです。 ◇自動車に関しては時代の潮流に合わせて、ガソリン/電気/水素自動車とどの車種に対しても対応していけるよう既に開発を進めています。 ◇同社の技術力は世界的に評価されており、現在では売上の約50%が海外とさらなるグローバル化が進んでいます。 ◇平均勤続年数17.6年、育児休暇からの復職率100%、有給取得率79%と、就業環境が整っており長期就業が可能です。
同社の人事戦略に基づき、採用・育成・評価・定着の観点から各施策の企画・運用を担っていただきます。 ★人事のスペシャリストとしてのキャリアを積んで行くことが可能です。 (新卒採用) ・採用戦略の設計 ・…
【必須(MUST)】 下記いずれかの経験のある方 ・営業(無形商材)で成果を残した経験のある方 ・人…
~スタンダード上場・堅実な成長を続ける注目企業/残業月20h程/社員の貢献に応じて利益を還元・業績に応じた評価体制◎ ■働く環境 年間休日127日、土日祝休み、残業月平均20h程と、仕事とプライベートの両立が叶う環境。 「働き方改革関連法」に基づき、建設業は就業時間、休日などの働き方改革を求められています。 同社では、新たに「建設ディレクターグループ」を新設し、建設現場の作業効率化、DXを進めるとともに、付随する「事務」作業を本社に集約することによって、現場の残業時間を大幅に削減しています。 【実勤務地】東京都/杉並区荻窪/4丁目30番16号 藤沢ビルディング8階
シェアードサービスセンターでのグループ会社の給与計算およびその関連業務 人事給与システムを使った給与計算業務 年末調整や住民税対応業務 社会保険関連手続きの補助業務 その他関連システム等を利用する業務…
【必須要件】 ・給与計算や人事業務に関連する業務経験(3年以上が望ましい) ・労働法や税法に関する基…
大阪ガスの100%子会社で安定経営福利厚生も充実している部内ローテーションもあり、給与計算や社会保険業務などの幅広い知識と経験が得られるポジションです!
■東証スタンダード市場上場/37期連続黒字経営の安定基盤 ■自社サービス(農業lot)を持つ独立系Sler ■IT技術教育(人材育成)によりビジネスを創造し、社会の発展に貢献するために常にチャレン…
<必須> 採用のご経験 もしくは 人材会社(派遣、紹介問わず)での営業or人材対応経験
・人事採用経験なくても、採用の流れがおおむね理解していれば歓迎!
本社人事部シェアードサービス給与チームのメンバーとして、主に下記を担当頂きます。【求人背景】組織強化のための増員 ■業務内容:【入社後すぐ】 事業部門の給与計算、BPR推進および勤怠システムなどのリ…
■経験・スキル【いずれか必須】 〇500名以上の規模の企業で給与計算の経験がある方 〇給与計算業務で…
同社は日本を代表する医療精密機器メーカーです。ポートフォリオ経営を推進しており、半導体用マスクブランクス、カメラレンズ、メガネレンズ、白内障用の眠内レンズ、コンタクト レンズ(小売)等多岐に渡り 世界トップシェアもしく は国内トップシェアの複数の事業を抱え、高い収益性を誇っています。
双日グループのアパレル商社である当社にて採用・教育・評価業務をメインにお任せします。 まずは採用・教育・評価業務のサポートから、順次業務をお任せしていきます。 慣れてきたら下記業務もお任せし、人事業務…
■必須条件 ・採用業務のご経験(新卒・中途※アシスタントを含む)が2年程度ある方
採用、研修、評価と人事の一連の業務の経験ができます! 双日グループ企業のため、安定性◎
クライアントのマーケティング課題をファンの視点で解決する為の「アンバサダープログラム」を提供する当社にて、総務・人事業務をご担当いただきます。 【業務詳細】 ★→担当いただきたい業務 〈総務〉 ■日…
【必須】 ・上場会社での総務業務 【歓迎】 ・人事業務のご経験不問
フレックスタイム制/副業可/服装自由(Adecco求人)
【業務内容】 最高財務責任者(CFO)の秘書業務をメインに、適性に応じて管理部門(採用/広報・労務など)のアシスタント業務をお任せします。 基本的には秘書の他に下記のチームの事務・アシスタント業務を予…
【必須条件】 ・事務職のご経験、または、コンシェルジュ等の接客業での就業経験 ・ビジネスレベルでPC…
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