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■具体的な業務 ・採用関連業務 中途採用における業務をお任せします。 ・採用要件定義 ・中途採用それぞれの戦略・戦術の策定～実行及び実行支援 -求人票作成 -アクションプランの策定 -各種チャネル（紹…
・法人・個人問わず営業のご経験2年以上 【歓迎】 ・人事・採用のご経験 ・中途採用リクルーターのご経…
年間休日１２４日／土日祝休み／転勤なし
■具体的な業務 ・採用関連業務 新卒・中途採用いずれかの採用における業務をお任せします。 ・採用全体の予算管理 ・採用戦略の策定~実行及び実行支援 -各種チャネル（紹介、ダイレクトリクルーティング、リ…
・営業職にて成果を出されたご経験をお持ちの方 【歓迎】 ・マネジメントのご経験 ・現状分析、業務改善…
サステナブルな社会の実現及びグローバルでの事業拡大に向けた経営戦略を実現するための、人財戦略の策定・実行(人事/人財育成/採用/労務業務の推進)をご担当頂きます。 ※これまでのご経験や適性、今後のキャ…
・人事/採用/教育/労務等を総合的にご経験されてきた方 【歓迎】 ・英語力：TOEIC(R)テスト6…
HRとして高い専門性を持ち、経営戦略と連動した取り組みを進めています。人財部門内のローテーションを通じて、様々な事業・製品に携わることができ、HRとしてのキャリアを形成することができます。また、グループの人財部門として、最先端の人財戦略や施策に携わる機会もあります！
・労務関連業務 ・採用業務（新卒・経験者採用） →媒体選定、面接設定、条件調整等 ・研修、社内イベント、イベントの企画／運営 ・福利厚生、人事考課の実施等 ※お願いする業務は多岐にわたりますが経験に合…
・人事業務経験をお持ちの方 ・Excel、Word、powerpoint中級以上不問
残業平均２０時間／人気の出版業界（Adecco求人）
全国にラーメン店を展開する飲食チェーン本社の募集です。 人財教育部において、店舗のスタッフに対してオンラインや対面で人財教育に関わる業務全般を担当していただきます。 【業務内容】 ・教育計画や施策の…
●必須要件● ・サービス業のご経験 ・教育、研修にご興味をお持ちの方不問
同社にて採用や人事領域全般をご担当いただきます。 【業務詳細】 ◎中途/新卒採用 ・採用施策の企画、実行 ・会社説明会の実施 ・スカウト業務 ・人材紹介会社との関係構築 や面接対応など ◎社員…
・ベンチャーや成長過程にある企業での仕組み作りや変革の経験 【歓迎】 ・採用経験 ・柔軟な対応力をも…
企業成長フェーズにあるためご自身のご経験を最大限に活かして事業を円滑に進める基盤を一緒に築いていただけます。 人事として幅広い経験を積みキャリアアップが可能です！
海運トレードの専門家集団である当社で、人事総務業務をお任せ致します。 【業務詳細】 海外人事、社員研修、キャリア採用、障害者採用、採用ブランディング、その他、人的資本経営実現に向けた様々な施策。ご経…
・採用／労務のいずれかのご経験 ・TOEIC730点以上(海外コンサルティングファームとの打ち合わ…
フレックスタイム制（コアタイム有）、在宅勤務制（週2日まで）があり、業務の繁忙に合わせて制度を利用することが出来ます。大手グループ会社で、安定した経営を続けています。（Adecco求人）
＜業務詳細＞ グループの中途採用を一手に担う採用チームにて、縁の下の力持ちとして一緒にグループの人材強化をサポートしてくれる方を募集します。 ・中途採用に関連する業務（候補者との面接日程調整など） ・…
以下のいずれかを満たす方 ・社会人経験3年程度 ・採用業務に2年程度携わったことがある方 ・基本的な…
正社員登用制度あり。アシスタントにとどまらずキャリアアップが図れます／時短勤務相談OK、一部在宅勤務や福利厚生も充実でワークライフバランス◎（Adecco求人）
同校のキャリアサポートセンターでは学生の就職支援として企業でのインターン等を企画・運営しています。今回は当校で初となる専任の国際担当としての業務をお任せします。 ■業務内容詳細 ・海外企業での研修や…
[必須条件] ・社会人経験5年以上 ・ビジネスの英語使用経験（1年以上） ・顧客折衝経験 [歓迎条…
・海外出張もありグローバル人材を目指せます。 ・海外企業との交渉・企画もあるため、日本と海外を繋ぐ架け橋となり、日本の教育業界を盛り上げていただきます。
医療業界に特化した人材紹介・人材派遣事業をメインに行っている当社にて、教育・研修担当（管理部 人事グループ配属）を1名募集します。 主な取り組みとして、会社の持続的成長に向け社内を対象とした人材育成・…
【必須要件】 ・社会人経験3年以上 ・組織やチームなど、複数名を対象とした企画～運用のご経験 ※規模…
在宅勤務・フレックスあり／未経験OK／オフィスは東京駅直結／定着率◎（Adecco求人）
人事部にて、給与計算・社会保険業務を中心に人事業務全般のサポートをご担当頂きます。 〈具体的には〉 ■給与計算 ■社会保険業務 ■入退社手続き ■教育、研修 ■人事評価関連業務 ■その他諸業務 【…
■必須要件 ・人事部門で2～3年程度の実務経験 ・採用を除く、人事労務のご経験 ■歓迎要件 ・労…
賞与実績5.3ヶ月／各種手当充実！／労務を中心に人事の幅広い業務に挑戦できます。（Adecco求人）
【業務概要】 人事マネージャー候補として、人事関連施策の整備に向けた各種業務をお任せします。 外国籍幹部社員との打ち合わせなどダイバーシティな勤務環境となりますので、日常会話程度のスピーキング能力が求…
【必須】 ・中途採用業務関連の実務経験（目安3年以上） 【歓迎】 ・人事制度の企画や構築のご経験 …
メインは、人事や労務ですが、ゆくゆくは会社のIPO準備に管理部門の1人として携わることが可能ですので、ご経験を活かしつつ、色々ご経験を積まれて行きたい方へおすすめです！
人事採用グループにて、採用活動における計画立案からオペレーションまで幅広くご担当いただきます。 ■採用関連業務 採用領域：新卒／中途（販売職／オフィス職／製造職） ※担当領域はご経験を考慮し決定しま…
以下（1）（2）いずれも必須 （1）一般的な採用活動の全体フローの実務経験をお持ちの方（母集団形成・…
年間休日132日／土日祝休みでワークライフバランス◎（Adecco求人）
ＳＯＭＰＯグループ内の事務専門会社の本社（西東京市）で人事（給与・福利厚生）担当として以下業務をご対応いただきます。 ＜業務詳細＞ 給与業務、福利厚生業務 （将来的に採用や人材育成や健康経営、損害…
正社員勤務経験４年以上 ＜必須条件＞ ・給与、福利厚生に関わる実務経験３年以上 ・データを扱うことが…
専門スキルとヒューマンスキルを備えたプロフェッショナル」になることを支援するための教育研修のほか、 心身の健康関連、育児・介護や働き方、人生設計プランに関するセミナーなど多彩なプログラムを用意し、ビジネスからライフプランまで幅広い教育研修体系を構築しています（Adecco求人）
人事総務業務を幅広く担当していただきます。 ※業務範囲が広いため、お任せできる業務から担当していただきます。 【業務詳細】 • 採用計画、採用活動・選考・入社までのフォローアップ業務 • 人材開発・…
【必須】＊以下いずれかのご経験 ・人事総務経験 ・中途採用経験 ・製造業での総務部門経験 【使用する…
フルフレックス・コアタイム無し／年間休日122日／ワークライフバランス◎（Adecco求人）
【職務概要】採用業務全般 ◆採用計画、戦略の立案、実行、運用 ・各採用チャネルを通した母集団形成（エージェント、ダイレクトリクルーティング、リファラル等） ・採用ブランディングの企画立案、実施 ・新し…
・事業会社での採用企画～実務経験 または 人材紹介会社での経験2年以上ある方 ・採用課題の発見、課題…
福利厚生充実／年間休日125日／一部在宅可
～不動産業界での知見を活かして人事へキャリアチェンジしたい方歓迎／リモートやフルフレックス制、サテライトオフィス利用可能で働き方の柔軟性が高い環境／業界最大規模を誇るザイマックスグループ～ ■採用背…
■必須要件： ・事業会社での採用担当のご経験（新卒/中途不問）
【ザイマックスグループの魅力】 離職率3％、労務管理が徹底しており働きやすい環境。管理受諾面積No.1のため安定経営を行っており、長期的に働ける環境です。
人材開発や制度設計を中心にご担当いただきます。採用や労務など、幅広い人事業務のお手伝いをお願いすることもあり、チームワークを大切にできる方を探しています。 【業務詳細】 ・ミッション・ビジョン・バリ…
・人材開発または制度設計に携わったことがある方(年数不問) 【歓迎】 ・飲食業界での人事経験ある方…
完全週休2日制で、しっかりと休みが取れる環境です。 2016年には「ベストベンチャー100」を受賞し、2021年度には、ホワイト企業大賞「推進賞」を受賞しています！
■採用 ・募集要項の作成 ・求人関係会社との連絡調整 ・応募者対応 ・入職者フォロー ・採用計画の取りまとめ ・採用選考の合否判定 ・採用イベントの企画 ■教育 ※業務内製化へ向けて、現在取り組み…
・社員に対する採用／教育研修業務の経験（５年以上） 【歓迎】 ・人事制度企画経験 ・研修制度の導入…
年休125日／土日祝／残業15H程度／福利厚生充実／平均勤続年数約19.7年と業界屈指の高さ◎（Adecco求人）
人事総務統括本部グループ人材開発部キャリア推進室にて、グループ全体の人材開発・教育領域に携わる業務です。 中期経営計画と連動した、グループ全体に跨る人材・キャリア開発施策の立案・設計・実行など、教育研…
<必須条件 経験> ・事業会社での人事経験（人材開発／組織開発／教育・研修制度企画等）3年以上 ・資…
＜リモートワーク・フレックス制有＞ご経験を活かして働きたい方におすすめの求人です。（Adecco求人）
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