【社内SE（IT戦略・システム企画）×転勤なし】転職・求人情報

世界の最先端企業に提供しているグローバル企業！ 年間休日124日、残業も少なくワークライフバランス◎

■同社の特徴：ボールジョイント国内トップシェア（国内シェア56％）、海外でもシェア16％です。トヨタ・スズキ・ホンダ・日産・三菱・富士重工など大手主要自動車メーカー全てと付き合いがあります。また最近では海外事業において、GMなど、大手外資との取引も増えています。また、ダンパーも年々取引数が増えてきています。 ・ボールジョイント・ダンパーに関して、EVの自動車にも変わらず使い続けられる部品のため、将来的にも安定です。

創業80年。富山の伝統産業である配置薬でスタートし、時代のニーズに合わせて商品を展開・成長しています。大手製薬会社との取引を通して技術を向上し、医療用、一般用ともに生産し、今後はジェネリックなどにも拡大予定です！ 日本発のDPI製剤専用工場を設立し、一般用・医療用薬品を幅広く展開しております。

◎1946年の創業以来、オフィスビル、庁舎、公共施設、病院、介護施設、スーパーなど各種技術を提供しています。空調や冷凍、水処理といったコアに、独自の省エネやIT技術をプラスした付加価値の高いモノづくりが同社の強みです。 ◎年間休日120日以上等、充実の休日制度や福利厚生・教育制度が魅力。3年離職率の平均が30％前後と言われる中、同社はわずか「1％」です。この定着率の高さは、社員同士や、社員と役員の距離が近く、面倒見の良い社風だからです。新人教育やフォローはもちろん、中堅やベテラン同士で互いにサポートし合う風土が根付いているからこそ実現できています。

◎独創技術（ステンド鋼板、ウレタン充填のパネル、静電粉体塗装、自閉式ハンガードア）を開発の軸として「快適な居住空間の創造」をモットーに全国展開する開発型メーカーです。 ◎福利厚生・社内制度充実。社員が働きやすい環境づくりに取り組んでいます。

◎独創技術（ステンド鋼板、ウレタン充填のパネル、静電粉体塗装、自閉式ハンガードア）を開発の軸として「快適な居住空間の創造」をモットーに全国展開する開発型メーカーです。 ◎福利厚生・社内制度充実。社員が働きやすい環境づくりに取り組んでいます。

■輸入車・国産車・中古車の販売や車検・整備・板金、保険のアフターフォローまでクルマにまつわる事業を多角的に展開 ■育児休暇取得実績有。週休2日制/平均残業:10時間等、ワークライフバランスを保った働き方が望めます

栃木県に本社を置く企業です。ホームセンターのほか、アウトドア専門店、自転車専門店、ペット専門店、食料品店など生活にかかわる複数の事業を展開をしています。フラットな社風のため、年齢や社歴に関係なく進行中の案件についてなど頻繁にコミュニケーションを取っています！

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スポーツ事業を多面的に展開しており、グループ連結で2019億円の売上高を誇っており、700以上の店舗を構え業界最大級の規模を誇ります。 「こころを動かすスポーツ。」を合言葉に、スポーツで実現できることを多面的に仕掛けています。お客様の新しい生活スタイルに応えるべくメーカー直販のECサイトの拡大も継続しており、グループ全体の業務拡大に伴い部門強化のため増員募集を行っています。

環境・リサイクルをキーワードに業績を拡大している会社です。業界初の東証一部上場企業グループです。

環境・リサイクルをキーワードに業績を拡大している会社です。業界初の東証一部上場企業グループです。

アルミ外装建材総合メーカーで地元優良企業！グッドデザイン賞受賞の自社ブランド商品を全国に販売しています。 育休取得１００％、６５歳定年、休暇充実等を図り、２０代〜６０代まで各世代が長く働ける環境づくりも進めています。

人工竹垣製品で日本のシェア60％を占める等、ガーデニング製品の取り扱いで国内トップクラスの実績を誇っています。平均年齢も若く、30代の役員（執行役員含む）や部長クラスの方もおり、若い社員が多く活躍している活気のある社風です。

水道、下水道、廃棄物・環境、情報処理の4分野における実績で地域に貢献する「水と環境のパイオニア」です！

将来的には非対面チャネルによる提案、商談ツールに着手していく構想もありPJに関わっていただくことも可能です。 社内システムの刷新に伴う増員。業務効率化やセキュリティ強化、社内のDXおよびＩＴ化を推進するポジションになります。会社に とって必要なシステムは何か自ら考え、開発、導入して頂くのがメインのミッションになります。

静岡市に本社を置く、全国シェアも高い優良企業です。20:30になると会社のシステムに繋がらなくなるルールも備え、ご家庭とのバランスも取りやすい環境を備えています。

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