【PM/PL（組込・制御系・IoT関連）】転職・求人情報

リモートワークでの勤務は相談可能です（客先勤務の場合は客先に準じます）

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北海道で2004年に2名で創業以来、Web・モバイル系の各種システム・アプリ開発事業を展開してきました。 設立から右肩上がりの成長を継続中で、現在約400名体制まで事業を拡大しています。 「給与改定」「賞与支給額増加」2018年からは「退職金制度」を導入。 500名体制に向けて成長し続けます。

・中小企業ですが、独自性・オンリーワン技術に挑戦し続ける企業として成長しています。 ・新しい技術習得に挑戦することを積極的にサポートします。 ・大手企業のように特定スキルを深堀するだけではなく､幅広い技術業務に従事する機会があります。

食肉センターは神奈川に２つしかなく、県が管轄し行政も関わっているため、非常に安定した企業です。（Adecco求人）

【強み】 各種機械装置の設計製造や機械加工部品の超高精度微細加工を行っています。製造工程が一貫体制の為、実際に自分が設計した機械を"加工⇒組立⇒調整"と全て確認していくことができます。ものづくりの醍醐味を肌で体感できます。もちろんたくさんの知識や柔軟な思考力がどこよりも必要になってくる仕事ですが、とてもやりがいがあります！ 【社内の明るく活発な雰囲気も魅力】 講習会やセミナー、資格取得制度などを積極的にバックアップしています。本人の自主性を重んじ、資格取得の希望者には会社がその費用を補助しています。本人にやる気さえあれば、どんどん自身が向上していける環境が整っています！

■同社の特徴：ボールジョイント国内トップシェア（国内シェア56％）、海外でもシェア16％です。トヨタ・スズキ・ホンダ・日産・三菱・富士重工など大手主要自動車メーカー全てと付き合いがあります。また最近では海外事業において、GMなど、大手外資との取引も増えています。また、ダンパーも年々取引数が増えてきています。 ・ボールジョイント・ダンパーに関して、EVの自動車にも変わらず使い続けられる部品のため、将来的にも安定です。

コンサルと開発という両面から広いネットワークを擁しており、最上流～デリバリーまで、幅広い経験を培うことが可能です。 自社の新規サービスを多数立ち上げており、これらに関わることも自らアイデアを出すこともできます。 IT系以外の経歴を持ったメンバーも数多く集まっており、幅広い知見や経験を重ねて成長していきたい方にお勧めです。

長野へのUIターン大歓迎！ ～受託開発メイン／残業10ｈ程度／産休育休ももちろん実績有り／新卒の離職率も3年以内離職ゼロと風通しの良い会社～

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自動車関連（メーター等の車載製品）に強みを持っており、それぞれ専門性のあるエンジニア複数人でチームプロジェクトを組み、情報共有しながら開発を進めるため、そのシナジーを最大限発揮しエンジニアとしての力量を早い速度で高めていける環境です。主にC言語を使い、システム設計から開発、稼働テストを実施します。 人の命を預かるシステムだけに安全性と信頼性が求められますので、高い技術を身につけることができます。 今回の採用においては若手を取りまとめるリーダー候補としても期待しています。

ERP（Enterprise Resource Planning）パッケージにも取組んでいます。 JD Edwards EnterpriseOne の導入を、短期間・低コストで実現するソリューション「N-Focus」を開発し、現在多くのお客様から高い評価を頂いております。

自動車関連（メーター等の車載製品）に強みを持っており、それぞれ専門性のあるエンジニア複数人でチームプロジェクトを組み、情報共有しながら開発を進めるため、そのシナジーを最大限発揮しエンジニアとしての力量を早い速度で高めていける環境です。主にC言語を使い、システム設計から開発、稼働テストを実施します。 人の命を預かるシステムだけに安全性と信頼性が求められますので、高い技術を身につけることができます。 今回の採用においては若手を取りまとめるリーダー候補としても期待しています。

当社は医療施設でのIT化の一旦を担うPACS(医療画像管理システム)/REPORT(検査画像所見システム)/RIS(放射線画像検査情報システム)を開発し市場転換しています。様々な医療機関ニーズをもとに機能向上や新機能開発を継続し、より良いシステム提供を行っています。

▼当社の魅力： (1)東京案件の受託開発が多く、物流・製造業界のAI/IoT案件等、札幌にいながら最新の技術にふれてスキルアップが可能です。 (2)開発フェーズのみでなく上流工程、チームマネジメントのスキルを身につけて事業拡大に貢献できる人材になることを期待しています。 (3)社員向け無料教育（年間30講座）、メンター制度など教育制度が充実しております。 (4)北海道出身者が多数！（代表も含め、北海道出身者が多く、U・Iターン希望者歓迎です） (5)完全週休2日制（土日祝）平均残業時間は10～15時間/月とワークライフバランスが整っております。

■親会社システムの開発を通し業務知識の向上が図れ、システムインテグレータとしてのスキルを向上することができます！ ■東証1部上場親会社のシステム部門として新規システム開発から運用・保守までを一貫して行っています。今まで培ったテクノロジーとノウハウを、親会社のみならず外部企業様へも広く提供しています。今後は人員増強とともに、新しいシステム企画などの案件にチャレンジしていく予定です！

▼当社の魅力： (1)東京案件の受託開発が多く、物流・製造業界のAI/IoT案件等、札幌にいながら最新の技術にふれてスキルアップが可能です。 (2)開発フェーズのみでなく上流工程、チームマネジメントのスキルを身につけて事業拡大に貢献できる人材になることを期待しています。 (3)社員向け無料教育（年間30講座）、メンター制度など教育制度が充実しております。 (4)北海道出身者が多数！（代表も含め、北海道出身者が多く、U・Iターン希望者歓迎です） (5)完全週休2日制（土日祝）平均残業時間は10～15時間/月とワークライフバランスが整っております。

同社には医療現場で患者と向き合い、様々な経験を積んだ人材が多数在籍しています。 医療系の業務システムに関して、海外メーカーのものを扱う企業が大多数の中で、同社は完全自社開発です。 自社開発によるユーザーニーズへのカスタマイズ性とサポート体制の充実さを武器にしています。日本全国の医療機関では、院内の中枢となる業務システムを600施設で導入。 またパッケージ製品としては、5,000台以上の納入実績があります。更に、医療用システムに特化する企業は国内に数社のみです。今後も引き合いは増えていくと見込んでいます。