【大阪府×人事・労務系×年間休日120日以上】転職・求人情報

☆安定性があるー当社は創業以来、黒字経営であり、堅実経営（無借金）を継続しております。売り上げも14年連続で伸びており、今後も拡大を目指しております。 ☆働きやすいー残業は20時間程度です。閑散期には、定時帰社が基本であり、社員が働きやすい環境を整えています。 ☆社員は全員中途採用のため、馴染みやすい雰囲気があります。

大阪ガスの１００％子会社で安定経営福利厚生も充実している部内ローテーションもあり、給与計算や社会保険業務などの幅広い知識と経験が得られるポジションです！

・人事採用経験なくても、採用の流れがおおむね理解していれば歓迎！

総務全般をお任せしますが残業はほとんどなし！17時退社でワークライフバランス重視しながらお仕事ができます。 同社は1949年（昭和24年）創立の老舗企業で、70年以上にわたり医薬品や健康関連商品の提供を行ってきた実績があります。 医薬品だけでなく、医薬部外品、化粧品、健康食品、医療機器、衛生材料、スポーツ用品など多岐にわたる商品を取り扱っており、健康保険組合や共済組合などへの斡旋・販売事業を展開しています。

同社は、太陽光発電の総合企業として、積み重ねてきた実績と信頼性により、厳選した優良メーカーの特色を活かし、販売店などのビジネスパートナーを通して、ユーザーニーズに応える太陽光発電システムを提供しています。日本全国に拡がる当社営業所や物流ネットワークにより、スピーディかつタイムリーな対応を実現しています。また、ビジネスパートナーの事業推進をバックアップする充実したサポートメニューを整備しています。

株式会社キーエンス（東証プライム市場上場）の100％出資。　納入先はキーエンス100％

・ワークローテーションにより人事・総務等の幅広い業務が経験できます。 ・自分のやりたいことを実現できる社風です。幅広いフィールドで活躍してみたいという気持ちがあれば、どんどん発信できます。少人数の中で、個人に合わせた役割や裁量を与えられる職場です。

【高齢者向け給食業界で西日本トップクラスの安定優良企業／5年間で成長率160％！業界に先駆けてシステム化へ積極投資／中途社員多数活躍／大阪府茨木市】 ◎年間休日120日／基本土日祝休み／残業月5時間程度

東証プライム市場上場のセントラル空調のリーディングカンパニーで福利厚生充実の企業でのキャリア形成を目指しませんか？

◇年間休日120日&土日祝休み ◇産育休取得率100％！復職実績多数！ ◇アクセス抜群のオフィス◎ランチやお仕事終わりのお買い物も充実♪

■当社について： 『１億色を創る』というビジョンのもと「働くをもっと近くに」というコンセプトでキャリアスクールサービス『irodas SALON』を運営しております。「キャリア講座」「専属メンター制度」「キャリアブック」のコンテンツを無償提供し、学生が就活というターニングポイントで「何のために働くのか？どんな人生にしたいのか？どんな人でありたいのか？」など自分と向き合い、自己実現のために軸を明確にして納得した状態でキャリア選択できる環境の提供を行っています。現在、年間15,000名を超える学生ユーザー・400社以上のクライアントが活用し、創業以来毎年200%以上の事業成長を実現しています。

・同社の魅力 【休日】 年間休日が123日（土日祝休み）に加え、有給休暇12～20日＋リフレッシュ休暇3日がございます。有給休暇の取得も奨励されており、ワークライフバランスを重視した働き方ができます。 52週×土日＋祝祭日を全て休みにしているため、上記の日数が実現できております。 休日出勤もほぼなく、時期によりますが、全社の残業平均は 約16時間／月 程度です（2023年度） 【福利厚生】 扶養手当やカフェテリアプランなど、福利厚生面も充実しており、長期的に安心して働くことができます。 ライフイベントサポート制度により、従業員のライフイベントを会社としてしっかり支援しています。

・同社の魅力 【休日】 年間休日が123日（土日祝休み）に加え、有給休暇12～20日＋リフレッシュ休暇3日がございます。有給休暇の取得も奨励されており、ワークライフバランスを重視した働き方ができます。 52週×土日＋祝祭日を全て休みにしているため、上記の日数が実現できております。 休日出勤もほぼなく、時期によりますが、全社の残業平均は 約16時間／月 程度です（2023年度） 【福利厚生】 扶養手当やカフェテリアプランなど、福利厚生面も充実しており、長期的に安心して働くことができます。 ライフイベントサポート制度により、従業員のライフイベントを会社としてしっかり支援しています。

2021年に創業100年を迎えた三菱電機系の電気・電子機器を扱う技術商社。 FA機器・情報機器が主力。ほかに半導体・空調機器・産業機械など。

創業から２５年目となり、再生可能エネルギー業界では老舗の立ち位置。 JPEA（一般社団法人太陽光発電協会のことで、Japan Photovoltaic Energy Associationの略） の理事会社にも選ばれており、国からも大変期待されています。 また、太陽光関連会社では日本で唯一、商品の企画開発から設計調達建設製造実際設置したあとの保守点検まで ワンストップソリューションを掲げております。 この業界において確かな経験とノウハウがあり今後ますます成長が見込まれる企業です。

当社は、次世代育成支援対策推進法に即した「子育てサポート企業」として2007年、2009年、2012年、2015年、2020年に厚生労働大臣の認定（くるみん認定）を受けています。また、ダイバーシティ推進の基盤ともなる「働きがいを生む職場」づくりに向け、従業員自ら各々のライフステージに応じた働き方を選択可能にするなど、ワーク・ライフ・バランス（仕事と家庭生活の調和）を実現できるよう支援しています。

■創業以来、無借金経営を貫き、堅実で強い経営基盤を維持 ■賃貸物件建設戸数が全国TOPクラスでありながら、入居率は業界最高の98％以上 ■総合建築業がルーツであるため、物件の品質、技術の高さは業界でも屈指の評判

■創業以来、無借金経営を貫き、堅実で強い経営基盤を維持 ■賃貸物件建設戸数が全国TOPクラスでありながら、入居率は業界最高の98％以上 ■総合建 築業がルーツであるため、物件の品質、技術の高さは業界でも屈指の評判

【明治40年創業】日本で初めてマーガリンの製造をはじめ、100年以上無借金経営を続ける老舗食品メーカーです。 多品種小ロットで製菓や料理のプロ向け商品を製造しているため「主婦」よりも「シェフ」に有名な企業です。

2023年７月、日本クレアスの新たなグループとなりました、茨木市より働きやすい職場づくり推進事業所認定を受けています（Adecco求人）