- 正社員
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 転勤なし
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
公共施設・オフィスビル・商業施設など幅広い分野に対応する総合建設会社である当社にて採用業務をメインとした総務・事務をお任せいたします。
入社いただいてからは、いままでの経験を活かせる人事の業務からお任…
中井聖建設株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 産休育休取得実績あり
- 転勤なし
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 一部在宅勤務
複合型介護施設を運営している当社にて、労務管理または給与計算業務を担当して頂きます。
まずは、社会保険業務か給与計算業務かのいずれかをご経験いただき、適性を鑑み業務ローテーション、ステップアップをして…
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この求人のポイント
- 正社員
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 転勤なし
- 未経験可
【業務内容】
教育に特化した新聞社での総務業務を幅広く担当いただきます。
【具体的には】
・勤怠入力(勤怠ソフトへの入力)
・給与、社保業務はアウトソーシングにつき委託先へ送付する給与・人事(入・退…
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この求人のポイント
- 正社員
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- 転勤なし
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
資源リサイクルと自動車部品の開発・製造を手掛ける自動車関連の総合企業において、給与・社保業務をメインに人事労務業務全般を担当して頂きます。
<具体的には>
・給与計算(従業員月次の給与計算、賞与計算…
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この求人のポイント
- 正社員
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- 転勤なし
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
資源リサイクルと自動車部品の開発・製造を手掛ける自動車関連の総合企業において、人事労務業務全般を担当して頂きます。
<具体的には>
・就業規則管理
・勤務表管理
・昇給・賞与管理
・官公庁への届け出…
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この求人のポイント
□■グローバル展開企業/製造業へ人材派遣サービス展開/有給休暇取得80%以上推奨■□
当社は東証プライム上場企業の子会社で、製造業に特化した人材派遣サービスを展開しています。今回は人事労務総務に関わる…
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この求人のポイント
- 正社員
- 契約社員
- アルバイト・パート
- その他
- 年間休日120日以上
- 未経験可
人事(採用担当)業務全般
ご入社後、まずは採用を中心とした人財開発業務に従事いただきたく思います。ご入社当初は中途採用業務を中心とした業務を想定しておりますが、将来的には新卒採用も含めた採用業務全般を…
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この求人のポイント
- 正社員
- 契約社員
- アルバイト・パート
- その他
- 年間休日120日以上
- 未経験可
人事(採用担当)業務全般
当社の人財開発課において、研修業務を中心とした人財開発・組織開発をお任せいたします。既存の研修システムの運営に加え、組織課題を踏まえた上での新たな研修企画の開発もお願いしたい…
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この求人のポイント
- 正社員
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
【業務概要】
※キャリアや適性に応じて下記業務のいずれかをご担当していただきます。
・リスクマネジメント:BCP対応、コンプライアンスリスク管理、各種保険契約管理
・資産管理:ファシリティ整備、固定…
株式会社ROKI
この求人のポイント
- 正社員
- 年間休日120日以上
- 産休育休取得実績あり
- 転勤なし
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 管理職
信信和ホールディングスの人事部に所属頂き、新卒採用をメインに担当して頂きます。人事戦略を元に、新卒採用にて良い人材を確保すべく、企画から説明会・選考まで一貫して行ってもらいます。
そのため、地頭が良く…
信和建設株式会社
この求人のポイント
人事総務業務全般
・新卒・中途採用
・社内研修における企画立案
・労務管理
・社内庶務など
東亜薬品株式会社
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- 契約社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 一部在宅勤務
<業務職とは>
転勤はできないけれど、一般事務職ではもの足りない。責任と裁量をもって仕事をしたい。そんな方にぴったりの働き方が住友不動産の「業務職」です。総合職と一般職の中間のような位置づけにあります…
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この求人のポイント
- 契約社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 一部在宅勤務
<業務職とは>
転勤はできないけれど、一般事務職ではもの足りない。責任と裁量をもって仕事をしたい。そんな方にぴったりの働き方が住友不動産の「業務職」です。総合職と一般職の中間のような位置づけにあります…
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勤怠管理、給与計算、社会保険事務、福利厚生、安全衛生等の人事部門のうち何れかを担当していただきます。
従業員数が 54,000 名程度で分業制となっているため、まずは担当部門をメインに習得していただ…
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この求人のポイント
- 正社員
- 産休育休取得実績あり
- 転勤なし
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
【仕事の内容】
当社の総務人事として、新卒/中途の採用業務や人事教育業務をメインにお任せ致します。当社の人事業務を将来的に牽引いただける方を募集しております。
<主に人事採用・教育分野をメインにお任…
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この求人のポイント
ゆうしんグループ内の法人本部としての経理業務をお任せします。
有限会社ゆうしん、医療法人伸生紀、有限会社スクラム、有限会社ひばり、有限会社健軍タクシー
を一括して経理業務を行う部署での勤務となります。…
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この求人のポイント
中途採用メインのポジションです、適性を考慮して、管理部の一員として当社およびグループ会社の採用活動・運営を中心にお任せします。
【業務詳細】
・採用計画の企画立案
・採用手法の検討(求人メディア・人…
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この求人のポイント
人事、総務、経理をメインとする総合企画室の業務をお願いいたします。
■業務内容
社会保険の手続き、勤怠管理、給与システム管理 ほか
※トヨタ系列独自のシステムやツールを使用しております。
マニュア…
株式会社トヨタレンタリース栃木
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- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 年間休日120日以上
- 産休育休取得実績あり
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 管理職
経験に応じて下記業務をご担当頂きます。
【人財開発】
経営戦略を実現する人財を確保し、パフォーマンスの向上とエンゲージメント向上をはかる。
・新卒・中途採用
・社員教育研修の企画・運営
・社員エンゲ…
株式会社東京精密
この求人のポイント
【業務内容】
人事総務業務を幅広くお任せ致します。
働きやすい環境を整えて、工場などの各拠点の運営の根幹である従業員を支える重要な業務です。
工場などの各拠点を人事総務の観点でサポートいただきます。
…
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