【パッケージ導入・システム導入一部在宅勤務】転職・求人情報

・年休124日/計画有休制度あり(年5日以上※毎年100％取得) ・5連休以上もOK ・残業月平均20H ・産育休復帰率100％(男性の長期取得事例も) ・平均勤続年数11.6年 ▼新しい技術に触れるチャンスも 当社にはラボもあり、新しいデバイスを用いた研究開発もしています。

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・年休124日/計画有休制度あり(年5日以上※毎年100％取得) ・5連休以上もOK ・残業月平均20H ・産育休復帰率100％(男性の長期取得事例も) ・平均勤続年数11.6年 ▼新しい技術に触れるチャンスも 当社にはラボもあり、新しいデバイスを用いた研究開発もしています。 （Adecco＋α求人）

・年休124日/計画有休制度あり(年5日以上※毎年100％取得) ・5連休以上もOK ・残業月平均20H ・産育休復帰率100％(男性の長期取得事例も) ・平均勤続年数11.6年 ▼新しい技術に触れるチャンスも 当社にはラボもあり、新しいデバイスを用いた研究開発もしています。 （Adecco＋α求人）

転勤がなく、完全土日休み・年間休日120日以上あり、フレンドリーな社内環境の働きやすさが魅力！ 業務に慣れてくれば一部在宅勤務もあり！LPガス管理サポートを通じ人々の暮らしやすさを支えるやりがいのあるポジションです。

札幌の開発センター自体が、社員の声から立ち上がった拠点です。トップダウンで一方的に支持するのではなく、メンバーからどんどん新しいことにチャレンジできる社風です！

転勤がなく、完全土日休み・年間休日120日以上あり、フレンドリーな社内環境の働きやすさが魅力！業務に慣れてくれば一部在宅勤務もあり！LPガス管理サポートを通じ人々の暮らしやすさを支えるやりがいのあるポジションです。

設立当初からの私達の目標の一つでもある「社会貢献」「地域貢献」の実現を図るべく、小規模ながら国境なき医師団（MSF）に参加しています。 私たちの生活を支えているものの影には、地球規模で深刻に進行している様々な問題があることは周知の事実です。 そこに目をつむることなく自分の問題であるという意識を個々が持つ事から始めたい、その一貫として取り組んでいます。

データ放送制作システムの導入実績業界トップクラスの会社です。いずれも他社では得られないノウハウや経験が身につきます。教育研修充実しており、自己提案可能です（全額会社経費）

弊社は、社員全員と力を合わせ、システムマネージメントを100年企業にしていきたいと願っています。2017年に、30年目の節目を迎えた当社にこれから入社される皆さんは、次の40周年、50周年を迎えるとき、きっと会社の中心にいることでしょう。当社の財産は「お客様」はもとより「社員」に他なりません。当社では、その資産価値を高めるべく、自己啓発システムを導入し、テクニカルスキル、ヒューマンスキル、リーダーシップに磨きをかけるためのプラットフォームを整備しました。将来会社を支える人財になるという大きな夢と高い志を掲げて当社に入社いただけることを期待します。

独立系の企業として、技術力とサポート力を中核に自社ブランドシステムやユーザーシステムを構築。お客様の「困った」もタイムリーに解決し、安心と満足を提供する「知的価値提供企業」です。

独立系の企業として、技術力とサポート力を中核に自社ブランドシステムやユーザーシステムを構築。お客様の「困った」もタイムリーに解決し、安心と満足を提供する「知的価値提供企業」です。

・札幌に生活拠点を置きながら、大規模アプリケーション開発プロジェクトへ携われます。 ・先輩エンジニアと共に、システムアーキテクトおよびアプリケーション設計・開発のプロフェッショナルとして成長可能です。 ・WEBアプリケーションの設計工程で必要となる高レベルのセキュリティ対策を講じるためのセキュリティ知識を身に付けられます。 ・NRI自社製のフレームワーク製品の業務を通じて、アプリケーション共通基盤領域のプロフェッショナルとして成長可能です。 ・新規技術獲得やサービス企画・開発など、新しいことにチャレンジ出来ます。