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経理・人事業務全般(管理業務) 管理グループのマネージャー候補として、経理・人事業務全般(管理業務)を担当いただきます。 ・経理業務(会計ソフトへの仕訳入力・確認など日常業務、半期、年次決算業務、決算…
上記経理業務、人事業務両方またはいずれかに関係する実務経験普通自動車免許AT限定可
創業以来一貫して環境問題を真正面から捉え、完成度の高い廃棄物処理プラントの開発と製造一筋に打ち込み、あらゆる廃棄物の総合プラントメーカーとして業界をリードし、高度循環型社会の創造と環境改善を通じて社会に貢献し続けており、石川県よりニッチトップ企業にも認定されました。近年では、廃棄物処理プラントに植物と再生可能エネルギーを組み込んだ新しい「自然共生型環境プラント」の実現に向けて邁進しております。
長野本社をはじめとして、東京・千葉・横浜・水戸など8つの支店、 長野・東京・名古屋など9つの営業所を展開する当社の人事部にて、 人事・労務関連業務をお任せします。 以下よりご経験に応じてお任せします…
《必須》 なにかしらの人事の経験がある方普通自動車免許
業界トップの賃貸物件建設戸数・入居率を誇る当社の経理部総務課にて、労務担当として、給与計算や社会保険など主に労務業務を中心に行っていただきます。 提携先労務事務所との事務連携、ハローワーク、年金事務…
【必須】労務業務の経験(与計算や社会保険手続きなど) ※ご経験や希望に応じてお任せする業務は決定しま…
■創業以来、無借金経営を貫き、堅実で強い経営基盤を維持 ■賃貸物件建設戸数が全国TOPクラスでありながら、入居率は業界最高の98%以上 ■総合建築業がルーツであるため、物件の品質、技術の高さは業界でも屈指の評判
生和コーポレーション西日本本社にて、中途採用をメインに本社・支店・一部グループ企業の採用業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■年次の採用計画の策定、実行 ■人材サービス会社との折衝(求人広告…
【必須】 中途採用の実務経験(採用ニーズ把握~選考調整まで) ※新卒採用経験のみの場合、採用方針策定…
■創業以来、無借金経営を貫き、堅実で強い経営基盤を維持 ■賃貸物件建設戸数が全国TOPクラスでありながら、入居率は業界最高の98%以上 ■総合建 築業がルーツであるため、物件の品質、技術の高さは業界でも屈指の評判
ペットのWebマッチングサービスで、業界トップクラスを誇る同社にてコーポレート関係の業務を行っていただきます。 所属いただく人事管理部の各メイン担当者とともに並走いただきながら、幅広くご活躍いただく形…
<必須条件> ・人事部門やコーポレート部門にて企画・労務・教育などのご経験がある方 ・社会人経験3年…
グループ内・社員の声をきき会社をつくっていくこと・社員の働きがいをつくることに対し、能動的に動いていくことができる方にとっては、充実感を得られる環境です。 コーポレート業務を幅広くご経験いただくことで多様な専門性を学び、状況や変化に対して総合的判断や対応を身につけていただくことも可能です。
事業拡大を続けており、更なる成長を実現するために社員教育において重要な役割を果たしていただきたいと考えています。 各部門との意見交換を通じて経営戦略の実現に向けた教育計画を企画し、実行していただきます…
<必須条件> ・事業会社の人事として制度・企画などのご経験 ・企業で従業員向けの教育、研修の企画・設…
事業拡大を続けており、更なる成長を実現するために、社員教育において重要な役割を果たしていただきたいと考えています。 経営トップとの意見交換を通じて経営戦略の実現に向けた教育計画を企画し、実行していただきます。 あなたのアイデアと専門知識を活かし、社員の成長と能力向上を促進し、組織全体の成果に貢献してください。
1.配置・異動 2.評価、3.人材育成・キャリア開発 4.人事制度 5.労務管理 等における企画、運用。 1.現状把握 2.企画検討 3.立案 4.調整 5.上提 6.告知 人事労務担当課長の指導下…
人事企画業務5年以上
■創業90周年を超えるバルブの世界トップクラス企業として成長を遂げ、モノづくり部品大賞は15年連続受賞。 ■極限の技術が要求される陸・海・空の多彩なフィールドで当社の最先端テクノロジーが活かされています。(Adecco求人)
アイリスオーヤマグループのネット通販を中心に行う「アイリスプラザ」にて、HRBPとして企業ミッションに共鳴し持続的に増収増益を実現するための環境づくりに注力いただきます。 【具体的には】 ・社員面談…
<必須条件> 以下いずれかの業務経験をお持ちの方 ・人材紹介会社でのリクルーター・キャリアアドバイザ…
アイリスオーヤマは家電・生活用品・食品の総合メーカーです。 「なるほど」と思えるアイディアを製品に盛り込み、暮らしの不満・不便を解決してきました。 23,000点のアイテムを備え、さらに年間1,000点の製品をスピーディに開発しています。過去10年で家電・LED照明・食品の3つの新事業を立ち上げ、売り上げを2倍に伸ばしました。 今後も時代の変化に柔軟に対応し続けるために、多彩なキャリア社員を積極的に採用し、さらなる企業の成長を目指します。
千葉県を中⼼に、国内28店舗、海外7店舗を展開している美容室運営会社です。 人事労務担当として下記のような業務をお任せします。 《業務内容》 ・社会保険、労働保険(雇用保険など)の対応 ・入退社手続き…
■必須条件: ・給与社保業務の経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・産休、育休に関しての官公庁の手続き…
勤怠、入退社管理、社保手続きだけでなく、 結婚、出産などのライフイベントに際しての休職や復職についての対応、相談受付、メンタルサポートなど、事務業務だけでなく、コミュニケーションを取っていただき、社員の体と心の健康を維持向上するサポートをお願いします。 スキルを磨き、人事労務としてスペシャリストになれます。活躍のフィールドも広く大きい。(Adecco求人)
【人事総務】 下記業務をお任せしますが、適正を見て判断し徐々に対応範囲を拡げて頂く事もあります。 ・書類・資料作成 ・工場の人材の管理 ・工場庶務業務の改善(業務の棚卸、整理、効率化) ・派遣社員の…
下記いずれかのご経験がある方 ・工場総務経験 ・採用に関する経験 ※特に派遣社員の管理・受入、特定技…
同社の手掛ける製品シェアは業界でもトップクラス。自動車業界を中心に様々な産業に提供され業績も伸びています。休日や残業のバランスも取れており、平均勤続年数が長く、離職率が低いこともポイントです。
■業務内容: 100年企業の縁の下の力持ちとして、会社を支えるお仕事です。 人事や労務を中心に、幅広い業務をお任せします。 業務分担はありますが、困った時はメンバー同士で助け合いながら仕事を進めていき…
■必須条件 ・労務もしくは採用のご経験をお持ちの方 ・普通自動車免許
☆創業100周年を迎え、社会貢献、社員の満足度を高める方針を取っています。“人こそ財産”と考える会社で、健康管理や学びの場の提供にも力を入れています。年間休日119日、有給休暇を取りやすい環境で平均12日取得なのでプライベートも充実可能!
物流・商業施設に特化し不動産・建築サービスを提供している当社人事部にて、人事・労務業務全般を担当して頂きます。 主に人事制度企画・管理・運用、労務管理、組織管理や人材開発プログラムの構築、採用計画等を…
<必須条件> ・事業会社において人事部門業務全般(評価・労務・採用・教育)の実務経験5年程度以上 ・…
当社は物流施設づくりに特化し他社と差別化を図っており、主に国内大手企業を中心とするお客様の物流施設づくりに関する支援をして頂きます。不動産探しだけを受託するケースもあれば、土地探しから設計、プロジェクト監理まで一貫して担うケースもあり、お客様のニーズにあわせた柔軟なサービスを展開しています。また大型物流施設ができることで地域の雇用や街づくりの一助となり、経済発展や地域に貢献でき、やりがいを感じることができます。
【業務概要】 所属部署全体では会議運営、法務、広報、人事労務、資産・知財管理などの多様な業務を担っています。チームの一員としてできることから取り組んでください。従業員が生き生きと働き、現場の生産性向上…
■必須 ・総務・人事・労務のいずれかで3年以上の実務経験 ■歓迎 ・総務人事諸分野の経験 ・労務管…
「2030年までにグループのグローバル売上1,000億円達成」に向けて下記を推進中です。 (1)国内外への出店…現在、安楽亭グループは約300店舗展開しておりますが、今後も積極的な店舗展開を目指します。海外店舗としてはベトナムを皮切りにまずは東南アジアへ横展開出店をしていきます。 (2)M&A…当社とシナジー効果を生み出せる企業をM&Aすることで、新たな事業展開の可能性を広げます。同業だけではなく、あらゆる事業会社を検討しております。2020年には株式会社アークミールを買収いたしました。
【人事業務】 ◆人事制度の構築 グループ全体で人事制度の統一化を進めており、グループ間でコミュニケーションを取って調整を図ります。 ・各種人事評価・給与制度の企画、運用、改善 ・福利厚生制度の企画、運…
【必須】 人事、経理、総務など管理系業務の経験ある方 【歓迎】 ・労務、給与計算のご経験ある方 ・人…
同社の関わる製品は半導体市場でも特に伸びる市場である車載・アナログ領域に強く、高い品質のものづくりを目指しています。 お持ちのバックオフィス経験を活かし更なるスキルUPと遣り甲斐を目指せる環境が整っています。
「人事労務」、「能力・組織開発」、「総務」及び「法務」を所管 する部署での求人です。 まずは「人事労務」、「能力・組織開発」の主担当を予定して います。具体的には採用計画(新卒・キャリア)の立案から実…
【必須】 ◆必須要件 ①仕事内容に記載する採用に関する業務を 独力で担える方 ※定量的な経験…
東証スタンダード市場
■M&Aや新規設立により、年間1-2社のペースで拡大を進める当社にて、グループにジョインした会社の経理業務をお任せいたします。※出向ではなく、所属は親会社のまま、グループ会社から業務を受託する形式を想…
【必須条件】 ・事務/コーポレート業務2年以上 【歓迎】 ・業務改善実績やプロジェクトマネジメント…
新規事業立ち上げ、管理職抜擢、ジョブローテなど若手にも”チャンス”の多さがあります。入社後2年目でマネージャー、7年目で執行役員(20代)など実力に応じた評価をしてもらえる環境も魅力!(Adecco求人)
■業務概要: 名古屋市を中心に全国約80の老人ホームを運営する「フロンティアの介護」の親会社である同社にて人事業務の中で強み・得意・ご経験に応じて事業・組織・ヒトに関わる課題解決をお任せします。 実績…
☆★☆★ 未経験OK ☆★☆★ <歓迎条件> ・民間企業にて総務もしくは人事として制度の企画・設計…
新しいことに挑戦できる環境があり、社歴や年齢に関係なく、社員一人ひとりのアイデアを積極的に採用しています。経営層との距離も近く「自らの仕事」によって会社の成長を支えられる環境です。転勤なし/年間休日122日(土日祝休み) /資格取得支援制度(初任者研修など)/社宅制度(規定あり)/食事補助 (200円で美味しいお弁当が食べられます!)
労務担当して、入退社手続きや給与計算など労務管理業務を全般を行って頂きます。 【主な業務内容】 ・給与計算 ・年末調整 ・社会保険手続き ・入退社手続き ・勤怠管理 ・健康診断管理 ・福利厚生関連 …
【必須】 ・事業会社での労務経験もしくは社労士資格保有の実務経験者 ・給与計算、入退社手続き、社会保…
〇チャンスの多い環境 現在、急速に事業が拡大しているため、様々なマネジメントポジションが誕生しており、 今後ご入社頂く方にも、リーダー以上のポジションを担えるチャンスが多分にあります。
■具体的な業務 ・採用関連業務 中途採用における業務をお任せします。 ・採用要件定義 ・中途採用それぞれの戦略・戦術の策定~実行及び実行支援 -求人票作成 -アクションプランの策定 -各種チャネル(紹…
・法人・個人問わず営業のご経験2年以上 【歓迎】 ・人事・採用のご経験 ・中途採用リクルーターのご経…
年間休日124日/土日祝休み/転勤なし
■具体的な業務 ・採用関連業務 新卒・中途採用いずれかの採用における業務をお任せします。 ・採用全体の予算管理 ・採用戦略の策定~実行及び実行支援 -各種チャネル(紹介、ダイレクトリクルーティング、リ…
・営業職にて成果を出されたご経験をお持ちの方 【歓迎】 ・マネジメントのご経験 ・現状分析、業務改善…
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